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公司没钱了员工工资怎么办
公司
倒闭但是法人有钱,就是不给
工人
发
工资怎么办
?
答:
一是法人虽然有钱但是与
公司
倒闭没有关系,那不给
工人
发
工资
这很正常。另外公司倒闭法人的钱与其倒闭有直接关系,但不给工人发工资,那可以向上级部门反映,通过上级调查确定是否应该给工人发工资。再就是公司倒闭宣布破产,法人有钱也不会给工人发工资,因为破产之后一切都由政府的破产办来按照破产程序来...
公司没
有钱打给
员工
的时候还要记应付
工资
吗
答:
是的。需要按规定计提,没有发放就计入应付
职工薪酬
贷方核算,你要先计提,借:管理费用贷:应付职工薪酬,发放的时候,借:应付职工薪酬,贷:银行存款,如果你前面已经计提了,直接就是这一笔。
公司没
有钱发
工资
,又不破产,
员工怎么样
维权
答:
索取
公司
拖欠的
工资
。如果公司不到法院申请破产,依据《破产法》第七条规定,债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务,债权人(被拖欠工资或其他费用的
员工
都是)可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
公司
破产了,
没钱
赔给
员工怎么办
答:
(七)法律、行政法规规定的其他情形。《
企业
破产法》第一百一十三条规定破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:破产人所欠
职工
的
工资
和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
企业
倒闭了,老板确实
没钱
,没资产。被
员工
起诉
怎么办
答:
索取
公司
拖欠的
工资
。如果公司不到法院申请破产,依据《破产法》第七条规定,债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务,债权人(被拖欠工资或其他费用的
员工
都是)可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
公司
拖欠
工资
不给,一直说
没钱
,法律程序都走了,该
怎么办
答:
公司
以没钱为由拖欠
工资
,
员工
可以先跟公司协商,索要自己的工资,如果协商不成,可以去单位所在地的劳动行政部门投诉,也可以去仲裁机构申请劳动仲裁,还可以准备材料,去法院提起民事诉讼。一、公司拖欠工资就是
没钱怎么办
? 可以先与劳动者协商延期发放工资,如果是无故拖欠工资的,劳动者可以向劳动仲裁机构申...
拖欠
工资
3个月,老板说
公司没钱
账上也没钱,
怎么办
?
答:
对于拖欠
工资
三个月,老板说
公司没钱
,这样上也没钱的时候,那么,你就要采取一些行动了,比如说去劳动监管部门去刷一下情况,然后利用法律武器,将自己的合法利益维护,或者说,将自己的合法权利得到,这样就不会让老板投现工资也会让你有一点的法律意识,我觉得这种行为是特别好的。
公司扣
工资
,理由是
公司没
有项目,公司穷,这个理由需要
员工
来承担吗?
答:
公司扣
工资
,以
公司没
有项目为理由,其实这个理由是不能立足的,公司没有项目不应该由
员工
来承担,应由公司的业务部门来承担,员工的工资不能扣发,奖金可以酌情发放。
老板欠
员工钱
法院拍卖东西要是钱不够
工资怎么办
答:
三、正常情况下,
公司
一般都是有限责任公司。你说的情况,公司的财产被拍卖后,如果钱还不够
员工工资
的,那也只能这样了。因为公司已经破产了,公司的所有财产都已经拍卖、变卖了。这时候,必须查清一点,即公司注册时,老板的出资是不是实际到位了,如果没有到位的,那老板必须把这个钱掏出来!比如公司...
欠
公司
的钱,公司有权扣
员工工资
吗?
答:
此外,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可以按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可以从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。以上并不包括欠
公司
款项的情况,因此,除非与员工协议,约定从工资中扣除,否则公司不得随意扣除
员工工资
...
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