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农民工工资不能低于多少
用人单位支付
农民工
的
工资不得低于
( )。
答:
用人单位不得克扣或者无故拖欠农民工工资。工资应当支付给农民工本人,并同时提供工资清单。
用人单位支付农民工的工资不得低于当地最低工资标准
。
建筑工地
农民工工资
标准
答:
安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
;2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
农民工工资
每月发放限额
多少
?
答:
你好,
农民工工资每月发放的限额为5000元。工资不得低于189元/工作日
,项目配套附属人员支付,不得低于160元/每日工作日。也就是说三类工标准人员比例不得超过总项目的15%。
农民工工资
一般是
多少
答:
农民工工资支付监管标准不低于189元/工日
,项目配套附属人员支付监管标准不低于106元/工日(统一按三类工标准,人员比例不超过项目总人数的15%)。人力资源社会保障行政部门和其他有关部门应当公开举报投诉电话、网站等渠道,依法茄答接受对拖欠农民工工资行为的举报、投诉。对于举报、投诉的处理实行首问负责制...
农民工工资
支付比例
答:
20%到25%之间
。集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。工资性工程款,占总工程款的比例范围一般为10-25%(参考比例不低于:建筑土建工程25%;建筑安装工程10%;市政道路工程10%;...
国家规定
农民工
的最
低工资
标准每月是
多少
答:
例如上海最
低工资
标准是2千3百多,北京最低工资标准是2千2百多,深圳广州杭州差不多都2千1百上下,最低的省市自治区的最低工资标准大概是1千4百多,一般的省市自治区都在1千5百到2千之间,农民工工资比照最低工资标准,法律有规定:
农民工工资不
允许
低于
当地的最低工资标准。
农民工工资
为什么
不能
超25天,有规定吗
答:
按照《劳动法》规定,无故拖欠工资超过30天即构成违法,如1月份工资在3月份发放就属于违法行为。农民工工资每月发放限额为5000元。
农民工工资支付监管标准不低于189元/工日
,项目配套附属人员支付监管标准不低于106元/工日。农民工是指为用人单位提供劳动的农村居民,是中国改革开放和工业化、城镇化进程中...
劳动法
农民工工资
是
多少
答:
您好!对于这一问题,劳动法没有专门规定,毕竟各地经济不同。但地方劳动部门可能具有具体规定,可以自行查阅。
农民工
不是法律规定中的专门词语,一般来说其
工资不
应
低于
当地最
低工资
标准或者所在单位最低工资的80%。如能进一步提出更加详细的信息,则可提供更为准确的法律意见。
农民工工资
个人所得税上交百分之
多少
?
答:
农民工工资
个人所得税需要缴纳多少,要看工资的数额:1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%;2、工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人所得税税率为3%;3、工资范围在8000-17000元之间的,包括17000元,适用个人所得税税率为10%;4、工资范围在17000-30000...
上海
农民工
基本
工资多少
钱一个月
答:
2. 其次,技术工人,例如油漆工、绿化工人、木工、泥瓦工等,他们的工作技术含量和经验要求较高,因此相应的
工资
也会更高。普通木工和电工的日工资大约在450元左右,但这个数字并不固定。而那些从事搬运砖块等重体力劳动的工人,只要能够承受高强度的工作,他们的日收入通常
不
会
低于
600元。
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