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劳动合同备份不给员工怎么办
和公司签订
劳动合同
后并没有将合同给我一份,我该
怎么办
?
答:
一、找公司协商,让它们补签一份劳动合同
不管是实习还是正式工,都是需要签订劳动合同的,这个合同其实保证自己的利益也是保证公司的权益。有些人他们在和公司签订劳动合同之后,并没有拿到一份备份的合同,这种情况下,
建议你和公司方面协商,让他们再次签订一份
。没有遇到问题可能还好,但如果真的遇到问...
公司
没给
我们
劳动合同备份
劳动局管吗
答:
用人单位和劳动者劳动合同签后未提供劳动合同文本给劳动者,劳动者可以要求用人单位提供一份给自己,如果用人单位不给,
劳动者可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
。《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人...
公司签了
劳动合同
,但
不给备份
,请问合法吗?辞工不批准,如果上诉到村委会...
答:
首先,根据法律规定,你只需要提前30天通知用人单位即可以辞职,不需要单位批准;其次,公司劳动合同文本不给你一份违法,
建议你去劳动部门投诉
,给你造成损失可以要求用人单位赔偿;最后,即使你自离,用人单位也需要支付你的全部工资,不得拖欠或扣克。
为什么有的公司办入职后签订
劳动合同不给员工备份
答:
建议你把劳动合同复印自己留一份
!如果不给给劳动监察大队打电话投诉
我去告
劳动
局让老板把
合同给
我就只有一份我他
不给
又说让我去告?_百度...
答:
签订
劳动合同
的时候,一般都是一式三份,劳动者手里一份老板一份,还有劳动局
备份
一份。所以你手里应该有一份,如果当时老板
没给
你,那么你去劳动局空号的时候,可以告诉说,你手里根本就没有劳动合同,让劳动局和老板要合同。
入职两周,我签了
劳动合同
,但没有给我劳动合同!
答:
事先
没
有做好
备份
工作,总是寄望于事后去补救,为时已晚。比如劳动者跟用人单位签完
劳动合同
后,可以复印一份作为备份。虽然是复印件,但同样可以起到证明的效果。2、细心发掘证据。劳动者与用人单位发生纠纷后,书面的劳动合同当然能够直接证明劳动者所主张的事实,但如果拿不出劳动合同,而厂方又极力...
签过
劳动合同
法但是自己没有保存的
备份
,
怎么办
答:
劳动合同
,一般是一式两份,公司一份,劳动者一份。如果公司没有返还你的,那么你要去找公司人事部索要。如果丢失的,那么找公司人事部复印。
为什么有的公司办入职后签订
劳动合同不给员工备份
答:
劳动合同备份不
是必须的流程手续。劳动合同只要是用人单位和劳动者双方签字盖章就生效了,具有法律效力,除非有法律规定的无效情形。劳动合同签订后需要用人单位和劳动者各执一份。法律分析劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商...
劳动合同
法第81条规定
答:
1、提前
备份
。如果当事人每次都是在发生纠纷后被动应战,那么对于当事人来说,风险就太大了。因为有时候,当事人并非一定能够搜集到其他证据。事先没有做好备份工作,总是寄望于事后去补救,为时已晚。比如当事人跟用人单位签完
劳动合同
后,当事人可以复印一份作为备份。虽然是复印件,但同样可以起到证明...
自己手里的
劳动合同
丢了
怎么办
答:
1、
劳动合同
的电子版保存:现在很多企业会提供劳动合同的电子版,
员工
可以将其保存在个人电子邮箱或云盘中,以备不时之需;2、劳动合同副本的索取:在签订劳动合同时,员工应向用人单位索取劳动合同副本,并妥善保管;3、劳动合同复印件的
备份
:即使是纸质版的劳动合同,员工也可以自行复印几份,分别存放在...
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