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劳动报酬所得税
劳动报酬
个税如何计算
答:
个人
所得税
的征税范围 1、工资、薪金所得;2、个体工商户的生产、经营所得;3、对企事业单位的承包经营、承租经营所得;4、劳务
报酬所得
;5、稿酬所得;6、特许权使用费所得;7、利息、股息、红利所得。综上所述,
劳动报酬
个税的计算需要考虑税前收入、费用扣除、起征点以及适用的税率和速算扣除数。
劳动报酬
收入个人
所得税
怎么算
答:
劳动报酬所得税
率表(以本次应纳所得税额为标准):1、不超出20000元部分,税率为20%,速算扣除数是0.2、超出20000元至50000元不分,税率是30%,速算扣除数是2000.3、超出50000元不分,税率是40%,速算扣除数是7000.举个简单例子,假设用户搬砖一次收入2000元,则应预扣预缴的税额=1200×20%=24...
个人取得劳务
报酬
如何计税?
答:
一、预扣预缴 自然人取得劳务
报酬所得
,由向个人支付所得的单位或个人为扣缴义务人,依法预扣预缴或代扣代缴个人
所得税
税款。扣缴义务人向居民个人支付劳务报酬所得时,应按以下方法按次或者按月预扣预缴税款:劳务报酬所得以收入减除费用后的余额为收入额。预扣预缴税款时,如果劳务报酬所得每次收入不超...
劳动报酬
个税如何计算
答:
(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务
报酬所得
、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所...
劳动报酬所得
包括哪些内容
答:
劳动报酬
包括奖金、津贴和补贴、计时工资、计件工资、加班加点工资和特殊情况下支付的工资。工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。劳务报酬的个人
所得税
是按照百分之三至百分之四十五的超额累进税率来纳税的。而...
劳动报酬
个税如何计算
答:
劳务报酬个人
所得税
计算公式为:应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。
劳动报酬
是劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价,体现的是劳动者创造的社会价值。用人单位在生产过程中支付给劳动者的全部报酬包括三部分:货币工资;实物报酬;社会保险。个人所得税的征税范围1、工资、薪金所得;2、个体工商...
劳务
报酬
个人
所得税
起征点
答:
根据律图网查询显示:劳务
报酬
个人
所得税
的起征点是800元。具体规定为:每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。然后再按适用税率计算个人所得税应纳税款,即应纳税款=劳务收入*(1-20%)*适用税率-速算扣除数。请注意,税法可能会有...
研究生
劳动报酬
需要缴纳个人
所得税
吗?
答:
根据个人
所得税
法规定,纳税人取得劳务
报酬所得
,应当缴纳个人所得税。不过,需要注意的是:2019年个人所得税改革后,研究生的劳务费超过800部分,要扣20%的税,属于“预扣预缴税款”。研究生可以在次年3月至6月,办理个人所得税综合所得年度汇算清缴,确定最终应纳税额。一、劳务报酬所得预扣预缴...
一次性
劳动报酬
个人
所得税
计算根据不同收入计算
答:
一次性
劳动报酬
个人
所得税
计算 1、每次收入不足4000元的:应纳税额=(每次收入额-800)*20 2、每次收入在4000元以上的:应纳税额=每次收入额*(1-20%)*20 3、每次收入的应纳税所得额超过20000元的:应纳税额=每次收入额*(1-20)*适用税率-速算扣除数 超过20000-50000的部分,税率30%,速算扣除数...
为什么
劳动报酬税
会这么高
答:
劳务
报酬所得税
率之所以较高,部分原因在于这部分税法制定较早。在那个时期,自由职业者较少,能够获得一次性劳务报酬的多为额外收入,因此税收政策对其采取了较为严格的征税方式。稿酬所得也存在类似情况。1. 历史原因:我国个人所得税的征收历史可以追溯到1950年的《全国税政实施要则》,但由于历史因素...
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