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协商解除协议拖着不盖章
员工一直
拖着不
签离职
协议
答:
员工不同意协商解除劳动合同拖延不签字的可以申请仲裁调解或者起诉处理
,具体方式有: 1.协商 合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决纠纷,这是最佳的方式。 2.调解 合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解如,一方或双方是国有企业的,可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等...
协商解除
劳动合同
协议不
给个人怎么办
答:
协商解除
劳动合同
协议不
给个人,劳动者可以要求用人单位出具解除劳动合同的证明,如果用人单位拒绝出具,劳动者可以向劳动监察部门投诉举报。解除劳动合同的流程如下:1、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;2、用人单位解除劳动合同需要提前30天通知劳动者,如依法不用提前通知的,应支付一个月工资的...
劳动仲裁后,双方私下和解,收到钱后去撤诉,因和解
协议
用人单位未
盖章
,对...
答:
即使如此,只要双方在合法自愿
协商
情况下和解的,且有单位负责人签字即可,必要时联系当地专业律师详谈帮助。
公司
解除
劳动合同 我要是
拖着不
签字 合同会自动解除吗
答:
解除劳动合同有
协议解除
和通知解除两种。因此公司可以单方面解除劳动合同,仅需通知到劳动者即可。但解除劳动合同后,单位应当支付一定的补偿金。此外,在一些法定情况下,公司并不能解除劳动合同。一、公司解除劳动合同个人不签字有能解除吗 员工不签字,公司可以解除劳动合同。 劳动合同履行期间,公司可以按...
解除
劳动合同书,
协商
同意,赔偿金额,但是单位
没盖章
这个...
答:
根据法律规定,
用人单位在与劳动者签订劳动合同时应该协商一致,并经过用人单位与劳动者签字或者盖章生效
。法律分析没盖章的劳动合同是否有效需要根据实际情况确定,如果没有盖章但是有公司法人代表签字,那么是不能认定为无效合同的。如果劳动合同上面既没有盖章页没有公司法人代表签字,那么应该认定为无效劳动...
交接了工作,公司一直
不盖章解除
合同
协议
怎么办?
答:
工作交接完之后,需要公司给你出具
盖章
的《
解除
劳动合同证明书》和《离职证明》,《解除劳动合同证明书》一般办理档案和社保转移手续的时候会用到;《离职证明》一般在入职新公司时会用到。首先交接完之后,你需要向人力资源部要这两份证明,有的公司可能需要走用章申请,需要几天的时间,问人资最晚哪天...
协商解除
劳动合同只有本人签名
没有盖章
,合约能成立吗
答:
协商解除
劳动合同
协议
,只有劳动者签字,但
没有
单位
盖章
的,那么无效,建议劳动者与单位协商解决,不然,反映到劳动局解决。
终止劳动合同
协议书
,厂家
不盖章
,不签字,他要我先签,我该这么办??_百 ...
答:
如果是你要离职,那么你先签后签,问题不大,只要厂家给你一份;如果是厂家提出
解除
合同,那么你可以拒绝签署,要求用人单位支付相应的赔偿 上海永联律师事务所 陈律师
[email protected]
协商解除
合同员工不签字
答:
法律主观:1、单位拿
协商解除
劳动合同
协议书
让员工签字,员工有权拒绝签字,并可以要求单位出具书面 解除劳动合同 通知。如果员工同意签字,单位不需要出具书面的解除劳动合同通知。2、《 劳动合同法 》第40条规定了 用人单位解除劳动合同 应当书面通知劳动者的三种情形,即:“(一)劳动者患病或者 非...
公司签了合同,迟迟
不盖章
我想辞职怎么做?
答:
2、协商辞职不成,向公司追问合同什么时候可以给到你的问题,并进行录音。如果录音中可 以得到公司不予
盖章
,不给你合同原件的对话,对你就有利了。第二、拿到录音后,就看你的态度了,如果确实和公司
协商不
了,则态度强硬一些,要求
解除
合同,因为你的录音中公司如果承认自己
没有
签字盖章,则对方还...
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