11问答网
所有问题
当前搜索:
单位离开谁都能运转
公司
离开谁都能
转
答:
“地球
离开谁都
照转”是句俗话,所谓俗话,即俗人之话。出自俗人之口,正常。出自领导之口,俗了。再大的领导,你不可能管理整个地球,即使全世界都统一成一个国家,这个国家的领袖也不可能管理整个地球。何况目前还无法统一全世界,何况绝大多数领导只能领导有限的方孔之地。地球转不转这样的事,还轮...
领导说:“公司
离开谁都
一样
运转
,干不好就走人”该怎么应对?
答:
领导说:“公司
离开谁都
一样
运转
,干不好就走人”该积极应对。说“离谁都一样”的一般领导大多是对自己说听听,给自己加油而已。想想看。领导这么说有什么意义?如果真的要离开谁还干,何必说出来,直接开心地笑着不喜欢辞退的人行。说这句话的领导要么是试图淡化下属的重要性,要么是试图通过告诉大家...
...请假了。领导开会的时候说“这个公司
离开
了
谁都
会
运转
,
答:
地球离了谁都会转,而且有可能转的还更好
。职场上如此,生活也如此。……
不管在什么地方上班,请记住
答:
单位离开谁都能运转,你要努力证明,你对单位很重要
。在单位最忌讳三点:一是把工作推给别人。工作是你的职责,是你的权利,也是你的义务,更是你立足单位的基础。把属于自己的工作推给别人,不是聪明,而是愚蠢,除非你的能力太小了,不能胜任它。推诿工作是一种逃避,是一种不负责任,更是一种无...
在机关
单位
三大忌(在单位不能犯的三个大忌)
答:
在单位能多干一点就多干一点,总有人会记得你的好。在单位要尽量远离那些鼓动你不工作的人,鼓动你闹矛盾的人。在单位永远不要说大话,没有人害怕你的大话,大家只会瞧不起你。维护自己的单位,维护自己的工作,维护自己的职业。
单位离开谁都能运转
,但你要努力证明,你在单位很重要。
领导让你辞职,是真的挽留你还是假的挽留你?
答:
理由一:为了照顾彼此之间的情面,假装客气。理由二:你还有剩余价值可被利用。理由三:暂时留下找更好的人代替你。理由四:意识到你是团队的核心。6. 总之,当你辞职时,不管领导说你对
单位
有多么的重要,你都不要相信,地球
离开
了谁都还在转,一个公司离了
谁都能运转
,不可能因为你走了,公司就...
工作就是职责,职责就是担当,担当就是价值
答:
单位离开谁都能运转
,但你离不开单位,你要努力证明,你在单位很重要。在单位,最吃香的有三点:第一,做事出色。做同一件事情,你要比别人做得好;别人也做得同样好时,你要比别人做得快。别人也做得同样快时,你要比别人成本低;别人成本也一样低时,你要比别人附加值高。总之,你能把非凡的...
单位
,才是我们安身立命之地。
答:
在单位里不管什么时候,不要一人独自为大。更不要倚老卖老、口吐狂言;也不要自恃年轻,不学无术。那样大家只会轻视你。不要把单位作为自己的娱乐休闲的场所,单位才是你安身立命的地方。时刻记住一句:
单位离开谁都能运转
,不要以为你在单位很重要。 如果你是一位领导,...
《你靠什么在
单位
立足》读后感
答:
能多干一点就多干一点,总有人会记得你的好。在单位要尽量远离那些鼓动你不工作的人,远离鼓动你闹矛盾的人。 6、在单位永远不要说大话,没有人害怕你的大话,大家只会瞧不起你。 要学会维护自己的单位,维护自己的工作,维护自己的职业。
单位离开谁都能运转
,你要努力证明,你对单位很重要。 《你靠什么在单位立足...
不管在什么地方上班,请记住这10条
答:
能多干一点就多干一点,总有人会记得你的好。在单位要尽量远离那些鼓动你不工作的人,远离鼓动你闹矛盾的人。第三, 在单位永远不要说大话,没有人害怕你的大话,大家只会瞧不起你。要学会维护自己的单位,维护自己的工作,维护自己的职业。单位离开谁都能运转,
你要努力证明,你对单位很重要
。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
单位离了谁都能正常运转
公司少了谁都可以运作
员工抱团离职恶劣
单位离开你照样转
离职带走一个团队
职场少了谁都转
公司离了谁都可以
单位离了你照样转的文章
公司离了谁都能赚