11问答网
所有问题
当前搜索:
友发钢管厂辞职了能在入职吗
员工在厂里
辞职
一个月
了还能
重新
入职
回厂干活吗
答:
法律分析:员工在和单位解除劳动关系之后,员工有自足择业的权利
,如果员工想回原单位继续工作,那么员工应该和单位进行沟通,在协商一致的情况下可以再次建立劳动关系,签订劳动合同,但是员工以前和单位存在的工作年限是不在计入本单位工作年限。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系,...
离职后
原公司二次
入职可以吗
答:
辞职后再次入职是否可以有试用期
离职后重新入职,属于重新建立劳动关系,与前次劳动合同没有关系
。可以约定试用期。 企业设定试用期的最初目的就是为了对人才进行试用,如果在工作岗位上不合适的话自然会选择更换工作岗位或者是辞退,不过当前有许多企业利用试用期工资低的方式来谋取自身的利益,这种做...
从原公司
辞职后还能
重新
入职吗
?
答:
离开公司之后是可以再次入职的
,并且不必约定试用期。再次入职应当订立书面劳动合同,最迟不得超过自用工之日起的一个月。用人单位自用工之日起超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
工厂自离就不能再次
入职了吗
?
答:
可是会返聘的
。但是有些就不行,一般情况下都是不会录用前工作过的,特别是工厂或者技术人员,除非你的技能非常特别很紧缺,那么会返聘,一般工种的话就不会。因为毕竟作为企业,你选择离开,是企业的损失,自然企业在离开时你是人才一定会挽留,要没挽留那么你也就是一般员工,企业最不差一般员工。
已经在工厂里
辞职了
再怎么回去?
答:
如果公司已经把你列入公司黑名单,就不能再录用公司系统,从而不能正常录用,如果不是黑名单,等待二次
入职
的期限到了,就能再次入职,一般期限为一至三个月不等。
辞职
报告以交,
可以在
别的公司办
入职
上班吗
答:
辞职是提前通知单位,到时间
离职后
,才能
入职
。不然属于同时和两个单位建立劳动关系,正规单位是不允许这样做的 《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,...
离职
半年了,还能重新
入职吗
答:
能重新
入职
,只要用人单位和劳动者双方同意就可以。当然,如果原来在该单位工作时的表现不好,或者
辞工
时关系没处理好,就很可能被用人单位拒绝。《劳动合同法》没有对此作出限制性的规定,也不会作出这方面的规定——因为我国有关劳动方面的法律、法规和政策是鼓励充分就业。《劳动合同法》第三条 订立...
亲们给个建议!在一个厂里
辞职
不干了 现在能回去吗?
答:
应该可以。这本来应该调动一下。就不用
辞职
出来了?为什么现在又搞成这样子。所以。打电话问问人事部。或者是里面的人。看看
能不能
回去。这样子吧。
在一公司合同期内
辞职
,
以后能
再应聘
入职吗
?单位会录用吗?
答:
从程序上来讲是可以的,但是执行起来基本是是没有可能录用的。既然有能力,建议不要再回去了,你已经
辞职
,况且在合同期内,相信公司也会有印象的,这种情况毕竟不多。不妨去到别的地方任职。望采纳。
辞职后还能
回原公司吗?
答:
员工
辞职后可以
回原公司上班。回原公司上班,首先要得到人事部门的录用,然后按照新员工
入职
流程重新入职。有可能需要经过一段试用期,并且重新计算工龄。不少人有这样的情况,在原单位上班的时候,由于种种原因,辞职离开,但却又发现自己很难适应新的工作环境,最后还是回到了原单位。一般企业是希望自己的...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
太行钢铁辞职能二次入职吗
邯郸友发钢管厂招焊工吗最近
溧阳友发钢管集团招聘
武汉东泰盛辞工了还能再进吗
在那个厂离职以后能再入职吗
正常离职还可以进吗
成安友发钢管最新招聘电话
临时工辞职还可以在入职吗
在坚朗离职了还能复职吗