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员工上下班途中摔倒算工伤吗
上下班途中自己摔伤算工伤吗
答:
【法律分析】:
员工
在
上下班
的
途中
自己摔倒受伤
算工伤吗
. 劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,此时一般是不能认定属于 工伤 。. 因为劳动者
摔伤是
因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。【法律依据】:《工伤...
上下班途中
滑倒受伤
算工伤吗
答:
法律分析:上下班途中滑倒受伤一般是不能认定为工伤的
。《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。法律依据:《工伤保险条例》 第...
下班途中
自己
摔倒
骨折
算工伤吗
答:
法律分析:不算
。职工上下班途中遭受伤害,可认定为工伤或者视同工伤的,只有两种情形:1、上下班途中,在合理的时间与路线,遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定的,应当认定为工伤;2、参加抢险救灾等维护国家利益、公共利...
上下班途中
走路
摔倒算工伤吗
答:
下班途中走路摔伤,
一般是不算工伤的
。如果职工在下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才算是工伤,能够申请工伤认定。工伤认定责任划分标准有哪些 1、直接责任者:其行为与工伤事故发生有必然因果关系的人,如操作者违反安全操作规程,当班主管、工段长、班长...
下班路上
骑车摔了
算工伤吗
答:
法律分析:下班途中骑车摔倒不算工伤
。根据规定职工有下列情形的,应当认定为工伤:因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。伤残鉴定是指,对伤员的伤残程度进行鉴定。通常,会在客观基础上,评定该...
员工路上
自己
摔倒
的算不
算工伤
答:
员工路上自己摔伤
的这种情形不
属于工伤
,因为受伤的原因和工作无关,《工伤保险条例》中规定了工伤认定的标准,
上下班途中
发生的非本人主要责任的交通事故,或者在工作时间前后,从事跟工作相关的事项受到伤害的,才能被认定成工伤。 一、员工路上自己摔倒的算不
算工伤
?员工路上自己摔倒的不算工伤,工伤...
上下班
自己
摔倒算
不
算工伤
?
答:
如果
员工
在
上下班途中
自己摔倒不会被认定
是工伤
的,因为在工伤保险条例中也是明确的说明了,员工只有在工作时间工作场所因为工作的原因受到伤害,或者说劳动者在上下班途中发生了非主要责任的交通事故后才会被认定是工伤,摔倒不属于交通事故所以不会认定是工伤。 一、上下班自己
摔倒算
不
算工伤
?不算,《...
员工上下班途中
发生意外
算工伤吗
答:
在
上下班途中
发生意外是否
算工伤
,需要根据不同情况而定,具体如下:1、只有发生在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害这种意外的才可以认定为工伤;2、上下班途中发生其他意外,如因雪天路滑劳动者
自己摔伤
的不能认定为工伤,因为虽然意外发生在上下班途中,...
下班途中
骑电动车
摔伤算工伤吗
答:
法律分析:下班途中骑车
摔倒是
不
算工伤
的;工伤一般是在
上下班途中
而发生了交通事故且责任方在于对方那么就可以申请工伤的赔偿;且主要责任在于自己的话,那么也不能认定为工伤,保险是不会给予赔偿的。伤残鉴定是指,对伤员的伤残程度进行鉴定。通常,会在客观基础上,评定该伤员的伤残等级。根据伤残的严重...
员工上下班路上摔倒算
不
算工伤
答:
上班路上
自己
摔倒
不
算工伤
。如果在
上班途中
因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才
属于工伤
。
自己摔伤
的话,属于自己负主要的责任,不属于视同工伤的主要情形,因此,只能由自己对自己摔伤的情形负责任。
职工
有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内...
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