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哺乳假2024年新规定多长时间
哺乳假2024年新规定
答:
4、对于生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的女职工,
哺乳假为6个月
,期间独生子女父母奖励费照发。5、对于独生子女的女职工,有些单位可能允许哺乳假长达一年,包括产假,但独生子女父母奖励费不发。6、多胞胎生育的女职工,每多哺乳一个婴儿,每天的哺乳时间增加1小时。7、哺乳时间和哺乳往...
哺乳假
国家
规定
是如何的
2024年
答:
1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月;2、生育第二个子女,哺乳假3个月
;3、有条件的单位,也可给独生子女的女职工哺乳假一年(包括产假),哺乳假期间工资照发,但独生子女父母奖励费不发。
2024年哺乳假规定
是什么
答:
关于哺乳假,根据相关的法律规定,
一般来说可以给予到六个月的哺乳假
。而哺乳假的薪资标准一般是按照本人薪资的百分之八十来发放。同时哺乳假和哺乳时间是不同的。在正常上班后,每日至少有一个小时的哺乳时间。一、哺乳假最新规定是什么 哺乳假是指女方产假期满后哺乳婴儿有困难的,经本人申请,所在单位...
2024年哺乳假新政策
答:
1. 哺乳假最新规定概述:根据相关法律规定,女性职工在产假期满后,如有哺乳困难,可申请哺乳假。
一般哺乳假为六个月
,具体薪资发放标准为职工基本工资的80%。2. 哺乳时间与哺乳假的区别:哺乳时间是指在正常工作日内,为哺乳未满一周岁婴儿的女职工安排的至少一小时的哺乳时间。哺乳假则是指产假期满后...
哺乳假
的
时间
该怎么算
2024
答:
法律规定的哺乳期是12个月
,每天哺乳时间为两次,每次除去来回路上的时间为半小时,来回路上的时间也算工作时间,不扣除工资。也可以两次哺乳时间合并在一起使用。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条规定:任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同。《女职工...
哺乳假
的
时间规定2024年
是什么?
答:
哺乳假
的
时间规定
是:哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时
哺乳时间
,对于生育多胞胎的,可以增加1小时的时间,具体情况结合实际而定。 一、哺乳假的时间规定是什么?1、《女职工劳动保护特别规定》第九条规定:对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得...
哺乳假
工资国家
规定2024年
是
多长
?
答:
用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时
哺乳时间
;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。女职工符合计划生育
规定
分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请
哺乳假
。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。 一...
女子产假
2024年新规定
是什么
答:
按目前的法律
规定
,我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间,都享受产假待遇。国家规定的产假分别列为以下几项:1、基本产假98天,其中产前可以休假15天。2、难产的,增加产假15天。3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。4、怀孕未满4个月流产的,享受产假15天。5、怀孕满4个月流产的,...
产假
多少
天
2024新规定
是什么?
答:
产假
多少
天
新规定
是:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。在我国的女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请
哺乳假
六个半月。 产假多少天新规定是什么?《女职工劳动保护特别规定》第七条...
158天产假完了还有
哺乳假
答:
题主是否想询问“158天产假完了还有
哺乳假
吗”?158天产假完了可以申请哺乳假。女性符合计划生育
规定
分娩的情况下,是可以依法享有孕期、产期、哺乳期的,法律上没有强制性规定,如果产假休完后抚育婴儿有困难是可以向单位协商的,可以享有
哺乳时间
。《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单...
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