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国企员工有编制吗
国营企业职工有编制吗
答:
国营企业职工没有编制
。“编制”是计划经济时代人事调配范围内的概念,取而代之的是“国企正式职工”。现如今的国有企业中,国企分为正式工、合同工和临时工,这三者之间存在较大的差别。和单位正式签订劳动合同的叫“国企正式职工”,国企正式职工通常工资由该国企财务部门开资;人事档案也在该企业保管...
国企
的正式
员工
是
编制吗
答:
【法律分析】:国企劳动合同制员工算编制
,国企签订合同的正式工就是有“编制”的,与劳务派遣签订合同的临时工就是没有“编制”的。国有企业那叫企业编制,不叫行政编也不叫事业编制,在企业的编制就是企业设了几个岗位,每个岗位都需要多少人,那就是编制。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法...
国企
单位
员工有编制吗
答:
是的,
国企单位的员工通常有编制
。编制在国企中是一个普遍存在的概念。它代表了员工在国企内部的身份和地位,通常与员工的职责、权益和职业发展等紧密相关。在国企的体系中,编制不仅涉及员工的基本薪酬、福利待遇,还关联到员工晋升、岗位调动、职称评定等诸多方面。国企编制的具体形式和内容可能因企业性质、...
国企有编制吗
答:
国企是有编制的
。国企编制主要包括两种,一是国企正式员工,也称编内员工、正式工,二是劳务派遣协议工,其他几种编制经费由国家财政负担,而国企编制理论上不关国家财政什么事。银行编制是国企编制的一种。银行的正式工,就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效...
国企有编制吗
答:
国企现在没有编制
,“编制”是计划经济时代人事调配范围内的概念,取而代之的是“国企正式职工”。现如今的国有企业中,和单位正式签订劳动合同的叫“国企正式职工”,国企正式职工通常工资由该国企财务部门开资;人事档案也在该企业保管;所在的单位名册每年向上级单位(总公司或者国资委)报备。另外一种是...
国企
的
员工有编制吗
答:
国企
的
员工
没
有编制
。国企是属于企业性质的单位,不属于体制内的单位,有编制的单位都是体制内的单位,在国企里面工作是没有编制的。在国企里面总体而言,可以分为两类
人员
,第一类就是他们的正式员工,第二类就是他们的劳务派遣,也就是所谓的外包的形式获得的劳力资源。如果你是国企的正式员工,那么在...
国企职工
是什么
编制
答:
国企职工
的编制情况如下:1、国企、事业单位以及政府机关的正式工作人员通常是
有编制
的;有的正式工作人员会签订劳动合同,有的则不会;2、事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要的
人员编制
,其经费一般由国家事业费开支;3、国企企业
编制员工
一般不会被开除,...
国企职工
是什么
编制
的?
答:
国有企业
的
员工
大致分为四种类型,前两类
有编制
:(1)国有企业的高管一般是国家任用的,譬如宝钢集团有限公司党委书记、董事长的党委书记等都是国家编制,为副部级别。(2)国有企业的正式工,就会跟单位签一无固定期限的劳动合同,也就是俗称的编制内员工。(3)国有企业的合同工,和该单位签署一定...
国企员工有编制吗
答:
是的,
国企员工有编制
。编制通常指的是组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定,财政部门据此拨款。通常分为行政编制、事业编制、工勤编制、员额编制以及
国企编制
。其中,国企编制即为国有企业正式员工的用工编制,简单说就是直接和该国有企业签订劳动合同...
国企
的正式
员工
是
编制吗
答:
该企业的
员工
是没
有编制
的。
国企
的正式员工,实行的是市场化管理,要签订《劳动合同》,按《劳动法》进行管理,不存在所谓的“编制”。由于企业性质的特殊性,国企正式员工的名额也是比较固定的,要登记在册、报国资委备案。国企的正式员工也叫在册员工,实行员额管理,不能像私企那样随意招人、辞退,和机关...
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