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地方国企高管限薪令
央企
高管限薪令
央企高管限薪令-延伸新闻
答:
人保部副部长胡晓义曾透露,《意见》的主要目的是规范中央企业的
高管薪酬
,而对于
地方国有企业
的高管薪酬管理,则会制定单独的政策,以确保公平和透明度。这表明,虽然央企高管限薪令已经延伸,但针对所有类型企业的薪酬管理仍在逐步细化和完善中。
国有企业限薪令
答:
人力资源和社会保障部等六部门于2009年联合出台《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》,对中央企业发出高管“
限薪令
”,规定高管年薪应限制在60万左右,国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬均按此标准执行。 [1] 2002年,国家开始推行
国企高管
年薪制,规定其年薪不得超过职...
2019年央企
高管
全面限薪规定及
国企限薪令
细则全文
答:
释疑1:
限薪
能管住老总职务消费吗? 福利性收入将纳入统一薪酬体系 业内人士透露,企业老总的年薪只是他们收入的一部分,部分
地方国企
普遍按级别设有职务消费,部分消费额度、隐性福利高过工资。去年5月,中纪委公布巡视整改情况通报时指出,中国石化、神华集团、中国南方航空各自在履职待遇、薪酬用工管理、职务消费超标方面存在...
限薪令
的中国限薪令
答:
2009年2月8日财政部办公厅向各家金融类
国企
派发的《金融类国有及国有控股企业负责人薪酬管理办法(征求意见稿)》提出,负责人基本年薪取决于两个因素:第一,公司的职位等级(企业资产、业务范围、业务领域广度等决定);第二,所在企业、所在行业、所在地区的在职职工工资水平加权平均后乘以5。2014年8月29...
多地
国企
改革细化方案推出
高管
们拿多少年薪?
答:
中国企业研究院首席研究员李锦表示,上一阶段薪酬改革的“
限薪令
”为薪酬改革拉开序幕,而目前的薪酬体制改革则应该和推进职业经理人制度等工作结合起来。他表示,薪酬改革的重点是“能增能减”,而实现这个目标的基础,就在于对
国企高管
干部进行分类定性。“目前央企国企中,高管还是‘一揽子’,行政干部和...
高管薪
酬为什么高得越来越离谱?
答:
比如,很多国企都实行了
限薪令
,对
国企高管
薪酬封顶,对于那些并无这种限制的企业,CEO们当然希望
高管薪
酬可以和市场对齐,越高越好。 一个企业在核定高管薪酬水平时,通常会小范围界定一个具有可比性的公司群体,然后来对标这些公司的岗位薪酬。大部分公司在核定高管薪酬水平时,都会对标50分位或75分位以上,也就是说,比这...
近年来
国企高管
与普通员工收入差距拉大的现象,加大了人们对于部分国企...
答:
B 考点分析:“
限薪令
”有利于调节过高收入,维护社会公平,从而调动劳动者的积极性,促进经济的发展,可见材料强调公平的作用,故B符合题意。本题答案选B。
国企
的工资能有多低?与
高管
收入差距有多大?
答:
国企
员工工资能低到什么程度?可以说平均年薪306万(看新闻资讯:某金融央企高级管理人员平均年薪379.57万),平均年薪不到3万(很多小国企员工或大国企一线员工月薪2000以上),差距100倍。一些福利待遇差的小型国企一线员工,工资在2000到4000之间的很多,最低工资不到2000,即将跌破最低生活保障线。网友1:说...
失信人有哪些麻烦?
答:
限制消费令由人民法院院长签发。限制消费令应当载明限制消费的期间、项目、法律后果等内容。人民法院决定采取限制消费措施的,可以根据案件需要和被执行人的情况向有义务协助调查、执行的单位送达协助执行通知书,也可以在相关媒体上进行公告。 4.被执行人未履行生效法律文书确定的义务,并具有下列情形之一的,人民法院应当将...
国企高管
薪酬加班有加班工资吗
答:
国企高管
薪酬加班有加班工资,劳动法并没有规定高管没有加班工资。用人单位要求劳动者加班的,根据劳动法相关规定,便应当支付加班费。《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十...
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