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工作时间制度有哪几种
工作时间制度有哪几种
答:
工作时间制度有以下三种:1、标准工时制;2、综合计算工时制;3、不定时工时制
。标准工时制有以下几点要求:1、用人单位每周应保证劳动者每周至少休息1日;2、因生产经营需要,经与工会和劳动者协商,一般每天延长工作时间不得超过1小时;3、特殊原因每天延长工作时间不得超过3小时;4、每月延长工作时间不...
国家法定的工时
制度包括
答:
国家法定的工时制度包括:
1、标准工时制度
。我国目前普遍实行的是每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时的工时制度,即标准工作时间;2、计件工时制度。计件工作制又称计件工时制,是指以工人完成一定数量的合格产品或一定的作业量来确定劳动报酬的一种劳动形式;3、不定时工时制度。
不定时工作制
是指每...
工时
制度有哪几种
答:
工时制度可分为以下三类。
1.标准工时工作制
。即国家规定的员工每日工作8小时,每周工作40小时的标准工时制度。我国多数企业采用这一制度。2.综合工时工作制。即综合计算工时工作制,它是针对因工作性质特殊,需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分员工,采用以周、月、季或年度为周期综合计算工作...
我国的工时
制有哪
三种
答:
工时制度即工作时间制度,据现有情况,我国目前有三种工作时间制度,
即标准工时制、综合计算工时制、不定时工时制
。标准工时是我国运用最为广泛的一种工时制度。一、以下是关于三种工时制度的具体解释:1、标准工时工作制。即国家规定的员工每日工作8小时,每周工作40小时的标准工时制度。我国多数企业采用这一...
简述
工作时间
的种类。
答:
(2)缩短工作时间。缩短工作时间是指在特殊情况下,劳动者实行的少于
标准工作时间
长度的工作时间制度。此种工时制度的适用范围为以下工种或岗位。1)从事矿山、井下、高温、低温、有毒有害、特别繁重或过度紧张的劳动的职工。2)从事夜班工作的职工。3)在哺乳期工作的女职工。4)其他依法可以实行缩短...
劳动法规定三种工时
制度
答:
法律分析:工时制度即
工作时间制度
,据现有情况,我国目前有五种工作时间制度,即标准工时制、缩短工时制、延长工时制、综合计算工时制、不定时工时制。标准工时是我国运用最为广泛的一种工时制度。在标准工时制下,根据《劳动法》第三十六条、《国务院关于职工工作时间的规定》第三条的规定,工人每天工作的...
工作制有几种
答:
我国目前有三种工作时间制度,
即标准工时制、综合计算工时制、不定时工时制
,工时制度即工作时间制度,全日制工作制是
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。八小时工作制国家法律规定的工作日长度为8小时的工作制度。目前世界各国普遍实行八小时工作制。正常一天...
我国现行
工作时间制度有哪几种
形式
答:
标准工时制、综合计算工时制、
不定时工作制
三种工时制度的区分 并且根据《劳动法》第三十八条、第四十一条规定,标准工时制还有以下几点要求:①用人单位每周应保证劳动者每周至少休息1日,②因生产经营需要,经与工会和劳动者协商,一般每天延长工作时间不得超过1小时,③特殊原因每天延长工作时间不得超过...
我国
工作时间
的种类
有哪些
答:
工作日是以日为计算单位的
工作时间
,我国普遍实行每周工作5日,即周一到周五,每日工作8小时的工时
制度
。1、标准工作日标准工作日是指由法律规定的,在正常情况下,一般职工所实行的工作日。目前我国实行的标准工作日是每日不超过8小时,每周不超过44小时,平均每周工作5天半。标准工作日是我国工时制度立法的...
工时
制度有哪几种
?
答:
标准工时制、缩短工时制、延长工时制、综合计算工时制、不定时工时制。工时制度即
工作时间制度
,据现有情况,我国有五种工作时间制度,即标准工时制、缩短工时制、延长工时制、综合计算工时制、不定时工时制。标准工时是我国运用最为广泛的一种工时制度。简介 这类工时制度是指,每一工作日没有固定的上...
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