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工资交税扣除五险一金吗
工资扣税
是去掉
五险一金
后算的吗
答:
工资扣税是去掉五险一金后算的
。工资个人所得税的计算是在扣除五险一金之后进行的。具体来说,应纳税额的计算公式为:应纳税额=(税前收入-起征点-五险一金等专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除)乘以适用税率-速算扣除数。其中,五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生...
交个人所得
税
的
工资
包含
五险一金吗
答:
法律分析:个人所得税APP中查到的收入包含个人缴纳的
五险一金
(个人实际是三险一金),但在
纳税
申报时候,是作为专项
扣除
从应纳税所得额中减除的.大家可能对五个专项附加扣除比较熟悉,对专项扣除反而陌生.根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定"本条第一款第一项规定的专项扣除,包括居民个人按照国...
工资
是
扣除五险一金
再
交税吗
视频时间 00:53
工资纳税
是
扣除五险一金吗
答:
法律分析:税后工资是先扣除五险一金再减去个人所得税
。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法实施条例》 第二十五条 按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。
工资扣税
包括
五险一金吗
答:
法律分析:不包括
,月工资先扣除五险一金,之后再计税。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第六条 个人所得税法规定的各项个人所得的范围:(一)工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。(二)...
税后
工资
是
扣除五险一金
之后吗
答:
【解答】:税后
工资
已经
扣除
了
五险一金
。五险一金包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金,这些保险的个人缴纳部分已经在计算个人所得
税
前的工资中扣除。【问题2】:税后工资的定义是什么?【解答】:税后工资是指从税前工资中扣除个人所得税、社会保险中的个人缴纳部分以及住房...
个人所得
税
的收入是
扣除五险一金
的收入吗
答:
法律分析:个人所得税应
纳税
所得额,是按
扣除五险一金
之后的
工资
计算,每月的奖金是不扣除的。某人月工资2000元,奖金1000元,那么其应纳税所得额就是3000(2000+1000)元。 个人所得税是按扣除五险一金之后的工资计算:应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项社会保险费 - 起征点。法律依据:《中华人民...
税前
工资扣除五险一金吗
答:
不
扣除
。根据查询华律网信息显示,税前
工资
等于所有收入总和减(社保加公积金),社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支的,也就是说
五险一金
先从工资中扣除,再进行个人所得
税
计算,最后将税后工资加个人所得税就是最终到手的工资。
工资纳税
是
扣除五险一金吗
答:
一、正面回答
工资纳税
是
扣除五险一金
,税后工资是先扣除五险一金再减去个人所得税。单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。二、详情分析税后工资指先扣除自己的五险一金,再交纳个人所得税后的实际发放的工资。个人所得税...
个税是
扣除五险一金
之前还是之后
答:
个税是
扣除五险一金
之前还是之后 依据我国个人所得税法实施条例的规定,职工
工资
收入应该先扣除五险一金之后,再征收个人所得
税
。1、工资要先扣除五险一金;2、减去个税起征点;3、套入个税计算公式即可。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险...
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