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工资条实发工资与银行不一致
事业单位
工资表
中的
实发工资和银行
卡中工资卡实际到账工资
不符
怎么回事...
答:
事业单位工资表上的实发工资和银行卡真的工资实际到账的话是不一样,
那么实发工资里可能还要扣除一部分的税收
。
工资条实发工资和
实际到账不一样!咋回事?
答:
一般情况下,实际到账的工资要扣除五险一金和个人所得税,自然与实发工资不一样
。什么是工资?工资(Salary;Wage)是工钱的一种类型,工资即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的具有发放上的时间规则的薪酬,是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对...
工资条
的
实发工资和
到手的不一样怎么回事?
答:
题主,
实发工资
应该
和银行
卡到账金额相同,不一样的确有问题。建议题主你去本单位工资核算部门(人事部或财务部)复核,在实务中,的确有工资计算出错或发放金额错误的情况,这属于人为失误,如果是这种情况很容易修正。
工资和工资条
上的金额不一样
答:
如果员工发现工资和工资条上的金额不一致,
首先应该与所在公司的人力资源部门进行沟通
。人力资源部门负责薪资核算和发放,他们可以提供详细的工资明细和解释差异的原因。员工可以向他们提出疑问并要求核实工资数据的准确性。四、寻求法律途径 如果经过沟通后,员工认为公司的解释不合理或存在违法行为,可以寻求法律...
工资条实发工资和
实际到账不一样!咋回事?
答:
一般情况下,实际到账的工资要扣除五险一金和个人所得税,自然与实发工资不一样
。如果若不是此原因导致,可联系所属公司财务人员核实。如未签劳动合同,依据《劳动合同法》第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿:根据《劳动合同法》第三十七条你在提前30日书面通知单位,可以解除劳动合同并且无...
工资条跟实发工资不
一样怎么办
答:
法律分析:一般情况下,
实际到账的工资要扣除五险一金和个人所得税
,自然与实发工资不一样。若不是此原因导致,可联系所属公司财务人员核实。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的...
个税查询我的
工资
收入
和
我
实际银行
卡到帐差别太大是怎么回事?
视频时间 00:47
工资条和实际工资不符
犯法吗
答:
法律分析:
工资条和实际工资不符
不犯法,但是违法。合同与
实际不符
是违法的。 如果劳动合同中约定的工资金额与实际发放的金额不符,劳动者就要注意收集证据,可以直接向当地的劳动部门反映,或者直接申请劳动仲裁。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工...
为什么
工资条
上的
实发
银行
卡 细微差别
答:
银行
卡有扣费,或者财务打款时候去掉了零头
工资条和实发工资
对不上
答:
法律分析:资条
与实发工资不符
,员工要弄清原因,
工资条
上的数包括个税,扣除的五险一金,而实发工资不包括上述。如果真的不符,违反了财务制度,而且违反税法,涉嫌偷税。公司违反了财物制度,员工应该把这个事情反应给上级领导或劳动局,让其纠正错误,这样才能保护劳动者的权益。法律依据:《中华人民...
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