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底薪加提成怎么算工资
底薪
三千
加提成
,社保是按3000的百分比缴纳的吧?
答:
1、职工缴纳养老保险基数,
底薪加提成
都要
计算
到缴费基数之内。社保缴费基数是社会平均
工资
的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。上海市 2004 年的情况为例, 2003 年社会月平均工资是 1847 元。2、计算方法 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1...
底薪加提成怎么算
工伤
工资
答:
法律分析:工伤期间的
工资计算
:发生工伤前在用人单位工作已满12个月的,以月平均工资为基数计算其原工资标准;未满12个月,则应按工伤前实际工作月数所发工资总额的月平均工资计算其原工资标准;未满1个月,按照劳动合同约定的月工资计算其原工资标准。法律依据:《工伤保险条例》 第三十三条 职工因...
顺丰快递是
怎么算工资
的?送一件多少钱?
答:
楼主你好:快递员的
工资
一般都是
底薪加提成
。底薪一般很低,500元左右,提成是按送检多少来定的,我们这里一般送一件1元钱,正常情况每天的送件量在100-150件,这样一个月的收入在3500元-5000元。(各地不太一样,不过差不很多)
顺丰非全职
工资怎么算
答:
顺丰快递
工资
是按照固定工资和
底薪加提成
来
计算的
,具体如下:固定工资:就是没有签订劳动合同的顺丰工作人员,每天准时上班,下班的工资按月计算,中途请假和迟到会扣钱的。
底薪提成
:就是正式员工,有五险的,底薪是从几百元到上千元不等,底薪高低会根据工作情况以及工作年限来决定的。顺丰的快递员分为...
...求
工资计算
公式!我的工资是
底薪
1950,10.5元
答:
1、
底薪
是
计算工资
的基数,也计算加班费的基数。也叫基本工资。2、底薪越高,工资也是越高。3、
工资计算
工式一般是:底薪+加班费+补贴+津贴……-扣税-社保=工资 4、底薪1950元/月,10.5元/小时是
怎么算
出来的?5、要计算你一个月多少工资,你要提供一个月上班多少天?周六周日上班总共多少小时...
太平洋保险公司业务员
工资
是
怎么算
具体
答:
另外还要看个人的专业水平,1、具有高中文化水平的工作人员的话,普通的业务员职位还是可以胜任的,
工资
待遇就是每个月保底工资+业绩提成。一般来讲保底工资对于上海地区等一线城市来讲就是3K
加提成
上不封顶。2、金融保险专业的,拥有丰富的经验,对于报保险风险预算又十分的专业,那么工资待遇就会很丰厚。所...
底薪加提成
的
工资
请假
怎么算
答:
法律分析:
提成
是独立于保底
工资
以外的,如果你请的假是病假,病假工资为你工作所在地方基本工资的80%。最主要是你公司里面的绩效是
怎么算
的。法律依据:《工资支付暂行规定》 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个...
瑜伽老师的
工资
是
怎么算
的?
答:
是的,瑜伽老师的工资一般都是基本
工资加提成
,自己出去拉的客户或者主动找他报名的客户他就有提成。
设计师拿固定
工资
好还是
底薪加提成
?
答:
这个不一定的,如果是单纯的设计
工资
的话是1500---3000,很少有低于1500的,相应的公司会给一定的业绩
提成
,这个不一定要看公司的大小规模,还有一种是销售类的设计,这种工资比较多一般会
底薪加
上10到20个点的提成,还有附带产品的链接。一般产品链接会给最少5到15个点的提成,总体下来联系好了一个月差不...
提成
2个点
怎么算
答:
提成
2个点
怎么算
如下 提成两个点是总金额乘以0.02.提成两个点是按销售额的2%提成,也就是月销售乘以0.02.即销售额100元你能得到2元,1000元就是20元,以此类推。提成即你的销售额乘以你的百分点,不同于固定
工资
的那种,大多用在销售人员的工资上,鼓励员工多劳多得,有能力者得到的也更多。提...
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