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店长离职交接清单模板
超市分店
店长
工作
交接清单
包括哪些内容
答:
1/首先所有经手的账目,列表,一对一的
交接
2/日常事务的交接 3/凭证账本发票列表,一一交接 4/办公用品的交接,所有经手的东西最好一一记录交接 最后别忘了要开张证明,要求公司盖公章,以示交接清楚 还有工作证明也是有必要的
离职交接
需要注意什么
答:
1、员工自提出离职申请之日起,至离职到期日,应逐项办理交接手续,填写《员工
离职交接
表》;2、离职流程主要包括以下内容:门店应收回下发员工的工作工具、资料等,由
店长
在《员工离职交接表》上签名确认,主管级以上人员离职,应在区域经理监督下办理交接;员工持店长、区域经理签字生效后的《员工离职申请...
公司拖欠员工工资怎么办???
答:
一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解;二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);三、也可以直接申请仲裁;四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
在肯德基兼职接线员,签了份六个月的协议,现在不想干了,会负什么法律责...
答:
3、请于工作
交接
之日根据《工资支付暂行规定》第九条之规定与本人结清工资和《劳动合同法》规定的其他相关费用,并向本人出具《劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明,该证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第24条的规定,否则本人保留申请仲裁或诉讼的权利。如公司无需本人交接,则于某年某月...
为什么公司要辞退我却要我自己写
辞职
报告呢。?
答:
如公司无需本人交接,则于某年某月某日(最后一个工作日)某时(下班时间)前完成以上事宜。三、主动或被动都适用的内容 注意保留好公司要求你向某人交接的书面通知、
交接清单
,这些都是权益受侵害时你依法办理了交接的重要证据。如果用人单位不出具向某人交接的通知,可以视为无需交接。解除劳动合同(或...
急!沃尔玛学生工
离职
的问题。
答:
提前三天和主管打招呼 需要填写
离职
申请 上面包括:入职时间 离职时间 离职原因(这很重要 如果是因为人际原因 会影响到你的主管以后升迁 貌似你算是个人原因)主管同意后就够你忙了 需要找主管签字 现金办签字 AP签字 促销部签字(还工服) 副总签字
店长
签字 最后去HR签字 也有可能有什么挽留政策 然后...
辞职
需要什么手续,公司缴纳的五险一金怎么处理?
答:
三、医疗保险,也有个人账户,
辞职
后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。四、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。五、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户...
离职
员工带走客户怎么办?
答:
1. 透明加解密 系统根据管理策略对相应文件进行加密,用户访问需要连接到服务器,按权限访问,越权访问会受限,通过共享、离线和外发管理可以实现更多的访问控制。2. 泄密控制 对打开加密文档的应用程序进行打印、内存窃取、拖拽和剪贴板等操作管控,用户不能主动或被动地泄漏机密数据。3. 审批管理 支持...
公司拖欠员工工资怎么办???
答:
20个
店长
:5000-年薪20万,涨幅200% 另外,于东来自己带着一张200万支票,给20个店长一人买了一辆车,规定,第一,只要干过6年,6年以后走人可以把车带走,6年以内走人,车留下。第二,取消万德隆所有罚款制度。最后宣布散会。 员工听了这个结果什么感觉,那是相当兴奋,员工都疯了,结果有两个人真疯了,王献忠的...
珠宝专卖店 奖惩条例
答:
--员工
离职
向主管部门提出书面申请,经部门经理批准后向人事部办理离职手续; --员工离职时,应向人事部索要《
移交清单
》3份,按其内容规定详细填写,办妥移交手续后,一份存所在部门, 专卖店员工手册 一份由离职人保存,一份随同《离职申请》及考勤卡一并交人事部核定; --
员工辞职
或被辞退,在将工作移交后,持本部门...
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