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怎样举报不给农民工签劳动合同
劳动合同不给农民工怎么
办
答:
劳动合同不给农民工可以去劳动监察大队投诉,如果未果,可申请劳动仲裁
。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利、义务的协议。当劳动者与用人单位发生劳动争议时,劳动合同是劳动者与用人单位存在劳动关系的最有力的证明,例如在工伤认定程序中,如果签订有劳动合同,可直接申请工伤认定,而不...
向劳动监察大队
投诉签
了
劳动合同不给劳动合同
需要什么资料
答:
1、投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容。2、投诉人或举报人的身份证复印件
。3、考勤记录。4、拖欠工资花名册(要有拖欠单位负责人签名摁手印。5、与投诉人投诉案件有关的相关材料如施工协议或施工合同等。6、投诉应当
由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉资料
。 一、去劳动局投诉需要带什么资料 1、投诉人应携带...
用人单位未
给农民工签订劳动合同
,又拖欠拒绝支付工资,改
怎么
办_百度知 ...
答:
一、向劳动监察投诉
,由劳动监察责令限期支付;逾期不支付的,责令按拖欠额度50——100%支付赔偿金。 向劳动监察投诉可以口头投诉,也可以书面投诉,需要提交本人身份证,用人单位拖欠工资的证据材料。 优点:方式简单;缺点:各地执法力度可能不是很大。 二、向用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争...
农民工没有签
劳务
合同怎么
办
答:
1、与用人单位进行协商:有工会的单位
,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。 2、
采用行政解决方法:可向劳动监察部门举报
。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳...
不给农民工签订劳动合同
触犯哪条法律
答:
假如单位没有缴纳社会保险费,员工可以向劳动监察部门投诉
,劳动监察部门可以责令单位缴纳,甚至申请法院强制执行,并对用人单位进行处罚。2、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)需要依法支付经济补偿金 按照法律的规定;如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补...
托欠
农民
工资,
没有劳动合同
,
没有签
条,
如何
向法院起诉?
答:
直接到当地
劳动
行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。法律分析若用工单位在工程建设期间克扣、拖欠
农民工
工资,经...
劳动局就
农民工没签劳动合同
不受理
怎么
办
答:
解答如下。原则上应该是会受理的,不知道是什么原因的,如果其不受理,你可以这样:1、要求其出具《不予受理通知书》,这个《
劳动
争议调解仲裁法》对此就规定,不受理,则必须依法出具的,你拿到这个文书,则依法向法院起诉,法官100%会受理的;2、您也可以向劳动局的上一级机构
投诉
。
怎样
向
劳动
监察大队
投诉
?要注意什么问题呢?
答:
员工在工作时要注意保留好用人公司的招工招聘记录,考勤表,薪水支付凭证或记录,缴付各种社会保险费的记录,用人公司下
发
的“工作证”、“服务证”等相关工作凭据,以便检举
投诉举报
时向劳动保障监察组织出示,或在申请仲裁时向劳动争议仲裁委员会出示。按照《
劳动合同
法》第七十五条...
农民工没有劳动合同
拖欠工资
怎么
办
答:
用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察
投诉
;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未
签订劳动合同
,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求...
我
农民工
辞工老板不批
没有签订劳动合同
请问
怎么
办
答:
用人单位未与
农民工签订劳动合同
,农民工按要求辞职,用人单位不批准,劳动者可以反馈到用人单位所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,维护合法权益。用人单位不和劳动者签劳动合同,用人单位属于违反《劳动合同法》规定,劳动者可以要求用人单位支付补偿,公司若不支付,劳动者可以向用人单位所在的人力...
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