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我国最小工作年龄
最低
工作年龄
答:
一、最低工作年龄是多大1、国家规定最小劳动年龄为16周岁
,16周岁以下视为童工。法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄,有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指
男60周岁,女干部身份55周岁,女工人50周岁
。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用
未满十六周岁的未成年人
。文艺、体育...
我国
劳动法规定的劳动
年龄
答:
1、中国的法定工作年龄最低是16岁
;2、文艺、体育和特种工艺单位,确实需要招用未满16周岁的文艺工作者、运动员和艺徒时,经未成年人的父母或者其他监护人的同意,并报经县级以上含县级劳动行政部门批准;3、退休年龄一般指男员工
60至65周岁,女干部55周岁,女工人50周岁
。未成年工是指年满16周岁未满...
工作年龄
最低要求
答:
工作年龄的最低要求是不得小于十六周岁
。根据现行相关法律规定,劳动者最低的年龄是不得低于十六岁,对年龄的上限没有具体规定,但是国家的退休规定是,男性干部六十岁,工人五十五岁,女性.干部五十五岁,工人五十岁。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未...
工作年龄
最低要求
答:
一、工作年龄最低要求是多少1、最低工作年龄要求是年满十六周岁
。特殊行业可以降低标准。根据规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是...
工作最
低
年龄
是多少
答:
工作最低年龄为16周岁
。劳动者最低的年龄是
不得低于十六岁
,对年龄的上限没有具体规定,但是国家的退休规定是,男性干部六十岁,工人五十五岁,女性.干部五十五岁,工人五十岁。禁止用人单位招用
未满十六周岁的未成年人
。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行...
16岁
可以去打工吗
答:
对于是否年满
16岁
可以去打工这一问题,答案是否定的。一般来说,大多数国家都有法定的最低工作年龄。在我国,法定最低工作年龄通常为完成义务教育后的年龄,
即年满十六周岁
。在此之前的未成年人,由于其身体和心理发育尚未成熟,缺乏足够的社会经验和自我保护能力,容易受到劳动伤害和不良工作环境的影响。...
最低就业
年龄
是多少
答:
综上所述,国家规定最小劳动年龄为
16周岁
,16周岁以下视为童工。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》
第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人
。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁...
中国规定的最低就业
年龄
是
答:
中国规定的最低就业年龄是16岁,具体介绍如下:一、最低就业年龄:中国的法定工作年龄最低是16岁。文艺体育和特种工艺单位,确需招用未满
16周岁
的文艺工作者或者运动员艺徒时,经未成年人的父母或者其他监护人同意,并报经县级以上劳动行政部门批准。由于劳动能力形成的特殊性,某些职业对劳动者有特殊要求...
现在打工
年龄
限制
答:
一、
我国
法律如何规定劳动年龄 1. 根据中国法律,最低法定
工作年龄
为十六岁;2. 在文艺、体育和特种工艺领域,若确需招募未满十六岁的从业者,须得到未成年人父母或监护人的同意,并向县级以上劳动行政部门申请批准。二、对未满法定打工年龄儿童的权益保护 1. 社会对未成年人身心健康的关怀需要加强。显...
我国
法定最低就业
年龄
答:
我国的法定工作年龄最低是16岁。我国劳动法规定最低就业年龄是
16周岁
。可以招年满16周岁的未成年工,16周岁以下的就不可以了。《劳动法》第十五条规定:“
禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人
。”另有法律规定:未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。未成年工的特殊保护是针对未成年工...
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