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晋升试用期工资怎么算
事业单位
实习期工资
答:
试用期和转正以后是有差距的,
试用期工资是转正工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
;2、一类是无工作经历直接从各类学校毕业生中录用的公务员,在试用期期间按本人学历情况执行试用期工资,试用期满合格后按所任职务和级别执行相应的工资标准。另一类是符合计算连续工龄有工作经历的新...
原来在事业工作,考上公务员后,
工资怎么算
?按
试用期
计算?
答:
调动一般分两种情况,
以级定资,就是按照你在事业单位的级别平调,然后按照平调后的级别发工资
。还有一种是以资定级,就是按照你在事业单位的工资,在同等工资下来确定你在新单位的级别,然后以这个级别为基准晋升发工资。新入职,就啥不说了,公务员试用期一般是一年,个别部门半年,转正后就会定级,每一...
教师
试用期
多久,
怎么算工资
答:
试用期
一般情况体检合格后进入公示阶段,7天,公示结束后有的是要选岗,有的定岗的就等着用人单位给你打电话通知报道,报道后按规定与用人单位签订聘用合同,并实行试用期制度,初次就业人员试用期为12个月,其他人员试用期为6个月,试用期包括在聘用期内。在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单...
河南省关于市直事业单位新聘用人员
试用期间
及试用期满后的
工资
福利待...
答:
⑷ 未获得硕士学位的研究生,试用期工资待遇暂按710元标准发给
;未获得博士学位的研究生,试用期工资待遇暂按770元标准发给。待获得学位证书后,再按获得博士、硕士学位研究生的工资待遇执行。⑸ 试用期间获得较高学历的毕业生,可从获得较高学历证书的次月起,执行相同学历人员的试用期工资标准,试用期时...
公务员
试用期工资
和转正后一样吗?
答:
直接从各类学校录用的国家公务员,
试有期满后的职务工资为:初中毕业生定为办事员一档50元;高中、中专毕业生定为办事员二档60元
;大学专科毕业生定为科员一档63元;大学本科毕业生定为科员二档75元;获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上大学本科毕业生)、研究生班毕业和未取得硕士学位的研究...
公务员
试用期
能不能加
工资
呀
答:
公务员
试用期
不能加
工资
。公务员试用期通常是1年到2年不等,根据国家有关规定,试用期内的公务员工资一般是比正式工作后略低的,在试用期内加薪的情况因地区和单位而异,大多数情况下是不会加薪的。
提副科
工资
涨多少
答:
试用期间工资
标准为685元。 2、见习期满后,岗位工资为九级590元,薪级为7级,工资标准为151元。 3、事业单位薪级工资一年一调。工资标准:7级为151元、8级为165元、9级为181元、10级为197元、11级为215元、12级为233元。 岗位工资只有岗位(职务)
晋升
时,才发生变动。
公务员
试用期工资
和转正了一样吗
答:
公务员试用期工资和转正了不一样。《劳动合同法》第二十条是关于试用期工资的规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的
百分之八十
,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。对试用期间劳动者待遇过低或得不到保障突出的问题,劳动合同法做出了有针对性的规定,...
石家庄公务员
工资
答:
因此,L同学
试用期
应发
工资
为基本一、基本工资河北省现行公务员基本工资标准参照《石家庄市人民政府办公厅关于转发河北省调整机关工资1960元+工作津贴922元+生活补贴1383元=4265元;转正定级后工资为职务工资865元+级别工资1315元+工作津贴922元+生活补贴1383元=4485元。很多准备考河北公务员的考生,经常问这样...
职级
晋升试用期算
不算
答:
公务员实习期不算职级
晋升
。公务员实习期一般都是一年,所发的工资就是
实习期工资
,实习期满办理转正手续,实习期间如果跨年度,年度考核是不定等次。实习期一年属于
计算
工龄而不计算考核年度的。比如说一级科员满两年可职级晋升四级主任科员,这个两年指的是考核年度为称职、优秀的两年。
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