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求职中常见的六大陷阱
求职中常见的六大陷阱
有哪些?
答:
3. 信任式陷阱
骗子利用求职者渴望轻松工作的心理,提供网上工作,初期给予甜头建立信任,随后诈骗。求职者需保持警惕,避免因小失大。4.
试用期式陷阱
一些公司利用试用期低薪吸引新人,难以熬过试用期的员工离职后,公司再以同样方式招聘。此外,非法延长试用期也是常见陷阱。5.
虚假广告陷阱
用人单位在...
毕业生
常见的六大求职陷阱
。
答:
二、高薪诱惑陷阱
高薪诱惑陷阱是指某些公司承诺给予毕业生远高于行业平均水平的高薪待遇。然而,这些承诺往往伴随着苛刻的工作条件或难以完成的任务。毕业生在求职过程中应警惕过高的承诺,要充分了解工作的实际内容和环境,以免陷入高薪陷阱。三、
押金欺诈陷阱
押金欺诈陷阱是某些公司会以押金名义收取一定费用...
应届毕业生
求职
骗局有哪些
答:
由于缺乏社会经验,大学生在求职过程中总会遇到这样或那样的骗局。
例如不靠谱的虚假招聘,将招聘岗位进行“美化”,将推销员变成“市场部经理”
,将保险业务员称为“保险经理”等等。从“校园人”转型为“职场人”,应届毕业生如何才能有效规避求职陷阱?今日我对求职中常见的六大骗局进行了专题盘点,并列出...
求职陷阱
有哪些?
视频时间 00:34
求职中常见的六大陷阱
有哪些?
答:
求职中常见的六大陷阱:
1、推荐工作式陷阱
主要方式:这种欺骗行为,主要是一些挂着职业介绍所的介绍工作地方,或者是假称学校的老师之类和你扯得上一点关系的人,他们一般号称在某公司有认识的熟人,能给你推荐工作,只需要缴纳一定的费用。这些骗子一般会主动出击,要求帮你推荐工作,但是前提是你得缴纳“推荐费”。缴纳...
求职中常见的六大陷阱
有哪些
视频时间 00:34
毕业生就业
陷阱
有哪些
答:
八大
陷阱
要避免 1、刷信誉诈骗 让学生在网上帮人刷单,以高薪诱惑,抓住他们涉事未深和急于挣钱的心理,对初出校门的学生行骗。2、打字诈骗 以印刷厂、广告公司等单位名义,发布新媒体
应聘
信息,招募手机聊天打字员,便通过植入病毒的木马让对方点击,直至骗到钱为止。3、传销漩涡 传销组织鼓吹自己从事...
人类容易陷入
的六大
思维
陷阱
答:
在心理学中有个锚定效应,就是简单联想最好证明。 思维
陷阱
:易得性判断 指只利用大脑能够想得起来的信息进行判断。“情绪脑”通过易得性的数据信息进行貌似合理的分析判断,而不容易得到的信息,都不会主动去思考判断,因为快思考的模式,而容易忽略重要的关键因素。“情绪脑”的这个漏洞,会给决策带来很多问题。比如:...
常见的
传销
陷阱
有哪些
答:
常见的
传销
六大陷阱
:1 以“人际网络、直销、网络营销”为旗号的异地拉人头传销。2 以“资本运作、连锁销售、优化资本、资本孵化”为旗号的异地拉人头传销。3 以“网络销售”为旗号的异地拉人头传销。4 以“电子商务、网络游戏、网络资本运作、网络加盟、网上学习培训、网上基金投资”等为旗号的互联网网络...
工资问题,关于三险方面的.月扣钱的问题?
答:
六大陷阱
:一是说培训,为骗钱。一些招聘单位条件诱人:不收任何抵押金,带薪培训……但上岗后却要求
求职
者购买本公司产品,提出“象征性”地收取费用。对策:一旦出现招聘人员数量极大,入职过程也极为简单,就要小心了,这样的招聘很有可能主要目的就是骗钱。二是先洗脑,再骗钱。某保险公司招聘,考试后...
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