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签了就业协议书不去算违约吗
签了就业协议书不去算违约吗
答:
签了就业协议书不去算违约
。签了就业协议书不去构成违约,三方协议是民事合同,不是劳动合同,所以协议中约定的违约金是有效的,单位可以依据约定主张求职者支付违约金。 所以,签了三方协议,就不要没任何正当理由的不与单位签订劳动合同,这是典型的不诚信行为,当然也是违约行为。向签订三方协议的单位...
签了就业协议书不去算违约吗
答:
不算
,如果是未经过学校同意和审核的双方就业协议,理论上来说不需要赔付违约金如果是由学校参与的就业协议(也称三方协议),若单方面违约需要缴纳违约金,企业开具解约函,和你解除就业协议,学校审核,你就可以重新签约其他企业。就业协议是毕业生与企业就工作的一种意向性协议,它不等同于劳动合同,在签...
三方
协议签了
必须去工作吗
答:
这不属于违约
,A公司依法不能追究你任何的法律责任。签订三方协议时将直接涉及切身利益,所以在签约时要注意以下:1、大学生签三方协议首先要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致,如不一致,协议无效。在填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致,不能简写;2、外企、合资企业、...
就业协议签了不去
有什么后果
答:
就业协议是劳动者和用人单位之间的一种合同,签订就业协议后,劳动者应该按照合同约定的时间和内容去工作,
如果不去工作,就会违反合同
,产生法律后果。以下是不去工作的可能后果:1. 违约金:如果合同中约定了违约金,那么劳动者不去工作就要承担违约金的责任。违约金的数额应该是按照双方的协商或者合同的...
三方
就业协议签了
以后
不去
答:
【法律分析】三方协议只要签订好,代表着此协议已经产生了法律的效力,
如果一方违反合同的条款,需要承担相应的违约责任
。签证三方协议之后在协议有效期内出现一些违约情况,要赔偿违约金。毕业生一旦违约必须承担违约责任,在征得用人单位的同意、支付违约金之后才可以重新签约。毕业生重新签约时,必须办理完毕与...
毕业生签订三方
协议
最后没有去会怎么样
答:
毕业生签订三方协议最后
没
有去会承担
违约
责任。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。三方
就业协议书是
国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求,三方就业协议书制定的依据是国家...
签了就业协议书不去算违约吗
答:
法律主观:需要视你
的就业协议
具体内容确定是否承担
违约
金,现行劳动合同法对劳动者承担违约责任只在竞业禁止、服务期两个方面有规定,对于约定的服务期需要明确只有:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。所以还得看用人单位是否为你提供专项培训...
签了就业协议书不去算违约吗
答:
如果
就业协议
里有实习的规定,那你
不去
实习就
是违约
,需要承担违约责任,如果确实有特殊原因,需要办理解约手续。 一.办理节约手续流程:1、到原
签协议书
的单位办理书面同意的解约函(盖单位公章)。2、向学校毕业生就业工作部门提出书面申请(阐明解约理由),并附上单位及上级人事主管部门审核同意的解约...
签了就业协议
,但是
不去
了,要怎么办
答:
一、签了就业协议,但是
不去
了,要怎么办1、签了就业协议,但是不去了,要怎么办(1)
签了就业协议不
想去的话是可以办理解约手续,但是需要承担相应的
违约
责任;(2)在签订正式的劳动合同之前双方都是可以反悔的,在没有对双方造成损失的情况下任何一方反悔也都是不需要支付违约金的。2、法律依据:...
签了就业协议书
后不想去有什么影响
答:
学校一般
是
根据
就业协议
派发学生档案,如果
不去
就业单位,要跟踪自己的学生档案,不要丢了。有的接收单位,会因为你不缴纳
违约
金,不提取你的学生档案,这也是不合法的。大的影响也没有,你需要和学校重新改签报到证,学校也嫌麻烦。但是,如果确实不想去了,就不要去了。真正意义上的损失也没有。法律...
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