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管理培训生项目
职场中的MT是什么意思?
答:
职场中的MT是指管理培训生。是指企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。
管理培训生项目
:(Management Trainee Program,简称MTP),是企业从人力资源管理战略的角度出发自主培养中高...
管培生有哪些
项目
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视频时间 00:46
什么是管培生主要做什么的
答:
管理培训生Management Trainee是一个外来术语,是外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊
项目管理培训生
是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作。管培生是管理培训生的简称管理培训生是一个外来术语,是外企里面“以培养公司未来领导者...
管培生
项目
答:
1、要有职业发展通道 公司要有设计员工职业发展路径,这个是底色,人家管培生图啥?在50分位的薪酬水平下,不就图发展么?对于应届生来说,发展甚至超越了薪酬。不是因为做管培生
项目
去设置职业发展路径,而是本身就应该有职业发展通道,只是把管培生放进去,但是管培生的晋升发展最好3-6个月变化一次,...
管培生是做什么的?
答:
1. 管培生负责定期参加培训,这些培训涉及企业文化、人力资源管理、沟通与表达能力、领导技巧、外语水平、以及协调合作等多方面内容。2.
管理培训生
计划是大型企业为了培养未来的中高层管理人员而设立的人才发展
项目
。参与者通常需要在公司的不同部门实习,以全面了解公司的运营机制,并根据个人特长进行岗位安排...
什么是管培生计划?
答:
管理培训生
(Management Trainee),最初设立的目的的确是希望通过2-5年的时间定向培养一部分毕业生,为公司做好未来10年的人才骨干的储备,实际上很多名企的高层也的确是从管培生一路提拔而来,但这并不代表你以管培生身份进入公司就能够跻身管理层。近两年的校招中,几乎所有的企业都开始争相追捧“管...
什么叫管培生,
管理培训生
是做什么的?
答:
管培生是
管理培训生
的简称。是外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊
项目
。管理培训生是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。训练对象一般是毕业三年之内的大学...
正大集团的flp管培生是做什么的?
答:
管理培训生
(Management Trainee)是一个外来术语,是外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊
项目
。譬如,四大外资银行的校园招聘都是分三条管道的:intern,staff和MT(实习生,职员和管培生)。管理培训生是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在公司各个不同部门实习,...
企业管培生
项目
计划怎么做?
答:
英文是Management Trainee,是一些大企业自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。
管理培训生
要求哪些素质 由于管理培训生的特质,公司能够对他们进行较为系统的培训,因此,对于
管理培训
...
管培生到底管什么?值不值得应届生去选择?
答:
管培生是一个人才储备计划,是否值得应届生选择要看公司具体情况。管培生,全称是:
管理培训生
,是一个外来语。是外企为了培养「公司未来的管理者、领导者」的一个特殊
项目
,实际上是一个人才储备计划。企业通常会让管培生跨部门轮岗,全面了解企业的运营,业务模式,工作流程,经过系统培训后再根据其个人...
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