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组织目标的性质
目标的性质
有哪些
答:
目标的性质如下:1、层次性;2、网络性;3、多样性
;
4、可考核性
;
5、可接受性
;
6、富有挑战性
;7、伴随信息反馈性;8、客观性。目标表示最后结果,而总目标需要由子目标来支撑。这样,组织及其各层次的目标就形成了一个目标网络。设置目标的一般要求是目标的数量不宜太大(多样性),主要包括工作的...
组织经营活动的复杂性决定了
组织目标
具有什么
性质
答:
组织经营活动的复杂性
决定了组织目标具有如下性质(
多重性、层次性、变动性
)
4.1
目标的
含义及
性质
答:
组织的目标是在分析外部环境和内部条件的基础上确定的组织各项经济活动的发展方向,是组织经营思想的具体化
。它为组织决策指明了方向,是组织计划的重要内容,也是衡量组织实际绩效的标准。传统的组织目标定位在利润最大化。它认为,组织生存的目的就是追求利润最大化。现代组织中,人们更为注意在组织的发展...
()是根据
组织的
使命而提出的组织在一定时期内所要达到的预期成果。
答:
【答案】:答案:B 解析:目标是根据组织的使命而提出的组织在一定时期内所要达到的预期成果。
目标的性质:SMART特性,即目标一定要具体明确
(specific)可以度量或测量(measurable)可以实现(achievable)目标之间相互关联(relevant)时间限定(timebond)。①目标可以分为突破性目标和控制性目标②目标的纵向性(即目...
目标的性质
有哪些
答:
目标的性质包括:1. 层次性:目标具有不同的级别
,从总体目标到具体的子目标,形成一个有序的目标层次体系。2. 网络性:总目标通过一系列相互关联的子目标来实现,这些子目标共同构成了一个目标网络,确保了目标的连贯性和可执行性。3. 多样性:目标应涵盖广泛的领域,不仅包括成果性目标,还应包括...
组织目标的
简介
答:
组织目标就是组织的宗旨或纲领,它说明建立这个组织的目的性。不同组织有不同的目标。组织目标是识别组织
的性质
、类别和职能的基本标志。任何组织都把确定组织目标作为最重要的事。组织目标对组织的全部活动起指导和制约作用。组织目标具有差异性、多元性、层次性和时间性。
组织目标的
确定大致可分三步:内...
目标的性质
有
答:
目标的性质如下:
1、层次性;2、网络性;3、多样性
;
4、可考核性
;
5、可接受性
;
6、富有挑战性
;7、伴随信息反馈性;8、客观性。拓展 目标管理理论:目标管理理论是由现代管理大师彼得·德鲁克根据目标设置理论提出的目标激励方案。其基础是目标理论中的目标设置理论。目标管理强调组织群体共同参与制定...
目标
或使命决定了
组织的性质
答:
目的或使命决定了
组织的性质
,是决定此组织区别于彼组织的标志。从广义上说,组织是指由诸多要素按照一定方式相互联系起来的系统。从狭义上说,组织就是指人们为实现一定的
目标
,互相协作结合而成的集体或团体,如团组织、工会组织、企业、军事组织等等。狭义的组织专门指人群而言,运用于社会管理之中。在...
组织的
目的是什么?
答:
组织的目的可以定义为组织力求实现的具体或抽象的未来状态。它涵盖了组织的使命、目标对象、指标、定额和时限。这些目标为组织活动提供了成功的衡量标准以及动力,其
性质
决定了组织的基本特性。
组织的目标
通常是多元化的,包括总体和具体目标,长期和中短期目标,以及集体和个人目标。通常情况下,组织成员都处于...
企业
组织
内部
目标
分类有哪些?
视频时间 02:08
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