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组织结构设计的涵义
什么
是
组织结构设计
?
答:
答:组织结构设计是一个正式组织为了实现其长期或者阶段性目标,设计或变革组织的结构体系的工作
。设计组织结构应该遵循以下基本原则;1有效性原则。有效性原则包括三方面含义;首先,组织结构设计要为组织目标的实现服务;其次,力求以较少的层次、较少的时间达到较好的管理效果;最后,组织结构设计的工作过程要有效...
组织结构设计的
定义
答:
组织结构设计,
是通过对组织资源(如人力资源)的整合和优化,确立企业某一阶段的最合理的管控模式
,实现组织资源价值最大化和组织绩效最大化。狭义地、通俗地说,也就是在人员有限的状况下通过组织结构设计
提高组织的执行力和战斗力
。企业的组织结构设计是这样的一项工作:在企业的组织中,对构成企业组织...
企业
组织结构的含义
是什么?
答:
企业组织结构指的是企业组织由哪些部分所组成,各部分之间存在着怎样的关联,各部分在整个组织中的数量比例关系
。企业组织结构表达的是企业的全体人员以怎样的模式及构架被组织起来,形成一个有机的整体。企业组织机构是由一个个职位组合而成的。从这个意义上讲,企业组织结构也是企业的职位系统。每个职位都...
如何理解
组织结构的含义
?
答:
(一)组织的一般含义
组织是为了达到某些特定目标,在分工合作的基础上构成的人的集合
。组织作为人的集合不是简单的毫无关联的个人的加总,它是人们为了实现一定的目的,有意识地协同劳动而产生的群体。理解组织的含义,我们要抓住以下几点:1.组织是一个人为的系统。2.组织必须有特定目标。3.组织必须有...
如何理解
组织结构的含义
?
答:
8、多维立体组织结构 这种组织结构是事业部制与矩阵制
组织结构的
有机组合。多用于多种产品,跨地区经营的组织。 优点:对于众多产品生产机构,按专业、按产品、按地区划分;管理结构清晰,便于组织和管理。 缺点:机构庞大,管理成本增加、信息沟通困难 通用咨询(天津)有限公司为多种产品制造企业
设计
、实施多维立体组织结构的...
什么
是
组织结构
答:
企业
组织结构的含义
它是指对于工作任务如何进行分工、分组和协调合作。 组织结构(organizational structure)是表明组织各部分排列顺序、空间位置、聚散状态、联系方式以及各要素之间相互关系的一种模式,是整个管理系统的“框架”。 组织结构是组织的全体成员为实现组织目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围、责任、...
组织设计
名词解释
答:
组织设计
是指管理者将组织内各要素进行合理组合,建立和实施一种特定
组织结构
的过程。组织
设计的
实质是对管理人员的管理劳动进行横向和纵向的分工,组织设计是一个动态的工作过程,包含了众多的工作内容。科学的进行组织设计,要根据组织设计的内在规律性有步骤的进行,才能取得良好效果。组织设计可能三种情况:...
组织设计的
定义
答:
组织设计
是为了有效地实现经营目的而实际探索应该如何
设计组织结构
。它必须决定该组织将采取的劳动分工的程度和性质以及为达到期望的目标将如何协调雇员的努力。
阐述
组织结构设计的
原则
答:
组织结构设计定义 组织结构设计,是通过对组织资源(如人力资源)的整合和优化,确立企业某一阶段的最合理的管控模式,
实现组织资源价值最大化和组织绩效最大化
。狭义地、通俗地说,也就是在人员有限的状况下通过组织结构设计
提高组织的执行力和战斗力
。企业的组织结构设计是这样的一项工作:在企业的组织中...
何谓企业的
组织
架构
答:
企业的
组织结构
对企业来说是非常重要的,好的组织结构能够营造和谐的团队氛围,发挥团队精神,以达成一个共同的目标。企业的组织结构就是表现组织各部分排列顺序、空间位置、联系方式以及各要素之间相互关系的一种模式,它是执行管理和经营任务的体制。\x0d\x0a \x0d\x0a一般而言,企业的组织结构在...
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