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老板不给工资怎么讨要
老板不给工资怎么讨要
答:
老板不给工资
的处理办法:1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据《劳动合同法》规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额...
私人
老板
拖欠
工资不给怎么
办
答:
向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行。1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》第26条依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的
工资
。...
私人
老板
拖欠
工资不给怎么
才能把钱要回来
答:
私人
老板
拖欠工资不给
怎么
才能把钱要回来 拖欠工资,
不发工资
、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人...
找领导预支
工资领导不给
你
怎么
办
答:
找领导预支
工资
,
领导不给
可以采取以下措施:1、查看合同。首先查看个人与公司签订的劳动合同中是否有关于预支工资的相关规定,如果有,可以依据合同规定与公司协商;2、与领导沟通。可以与领导进行沟通,说明自己的情况和需要,理智地表达自己的要求,寻求解决方案;3、向人力资源部门反映。如果与领导沟通无果...
有谁知道
老板不给工资
,劳动局,110,监督局都不管的情况下,
该如何
维护...
答:
老板
拖欠
工资
,主要的处理渠道是申请劳动仲裁、劳动监察投诉或法院起诉三种途径:一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动...
老板不发工资
告了劳动局他也玩赖不给
怎么
办
答:
老板不发工资
告了劳动局还是不发,可以申请劳动仲裁,判决后老板仍不履行裁决书的,劳动者可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。执行员接到申请执行书或者移交执行书,应当向被执行人发出执行通知,并可以立即采取强制执行措施。被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务,应当报告当前以及收到...
老板
拖欠
工资怎么讨要
最有效
答:
老板
拖欠
工资
最有效的方法具体如下:1、劳动者可以先跟用人单位协商解决;2、劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉;3、劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;4、调解不成的,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;5、劳动者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。...
老板
拖欠
工资怎么讨要
最有效?
答:
老板
拖欠
工资不给
,劳动者可以通过以下方式
讨要工资
:1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解...
如何
委婉的向
老板
要
工资
答:
这样的谈薪过程就相当巧妙——情商高,讲策略。即使我不能帮她争取更好的职位和
薪水
,也会从培训、机会、发展上给她留更多的余地。6.因材施“谈”每位
领导
的性格都不一样。你要知道谈加薪是一件非常有技术含量的事情,即使你手上已经有足够的条件和筹码,但仍然需要根据领导的性格,以恰当的方式去...
老板
欠
工资不给怎么
办最有效的方法
答:
老板
拖欠
工资
的,可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。首先最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据劳动保障监察条例依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。还可依据劳动合同法的规定:用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付...
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