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老板欠员工工资不给怎么办
我辞职了
老板不给
我结
工资
,
怎么办
答:
员工
辞职当天,公司
不给
结清工资,不违法。单位应该在劳动者辞职15天内办理离职手续时结清工资就行,如果是违法
拖欠工资
的,可以申请劳动仲裁。劳动关系双方依法解除,或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时,一次付清劳动者工资。法律分析离职当天不结清
工资不
是违法的,因为工资发放应该按照劳动...
老板拖欠员工工资不给怎么办
答:
老板拖欠员工工资不给
的,有五种处理方法:1、与公司协商,力争取回应有报酬;2、劳动保障部门投诉、举报;3、到当地劳动站、人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉;4、对投诉结果不满意的,可以申请劳动仲裁;5、对劳动仲裁结果不满意的,那么可以向用人单位所在地的管辖区人民法院提起诉讼。《中华人民...
老板拖欠工资不给怎么办
答:
员工
可以收集
老板拖欠工资
的证据,然后找当地的劳动部门进行协商,也可以直接申请劳动仲裁,如果都不能解决还可以找媒体给予帮助。让劳动部门协商解决当你的老板拖欠你工资以后你需要收集好相关的证据,比如劳动合同,出勤记录,工资卡的入账记录等。一定要保证自己的证据可以非常强有力的证明拖欠工资的行为。比...
私人
老板拖欠工资怎么办
答:
私人
老板拖欠工资不给
最有效的处理方法,具体如下:1、建议到劳动监察部门投诉,依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资;2、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁...
农民工不干了
老板不给
结清
工资怎么办
答:
1、劳动监察大队 不管公司
拖欠工资
的行为是否构成犯罪,员工可以先找劳动行政部门的劳动监察大队投诉。劳动监察大队接到投诉后,会向拒
发工资
的公司责任人发出《责令改正通知书》,责令公司限期支付
员工工资
。2、劳动仲裁委员会 经投诉后没解决的,员工可以找所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,并且需要提供相应...
单位以
没
钱为由迟迟
不给员工工资咋办
?
答:
二、拖欠多少天属于
拖欠工资
1、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位通常在下个月支付上个月的工资,这是允许的,比如5月的工资在6月支付,如果拖过6月就违反50条规定了。 2、工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与...
老板
故意
不发工资怎么办
答:
一、
老板
故意
不发工资怎么办
1、如果用人单位无故
拖欠
其工资,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地劳动监察投诉。优点是方式简单,但是缺点是各地执法力度可能不是很大。可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订...
老板拖欠员工工资不给
没签劳动合同
怎么办
答:
一、
老板拖欠员工工资不给
没签劳动合同
怎么办
1、老板拖欠员工工资不给没签劳动合同,可采取以下方法:(1)可以和用人单位协商,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁追讨工资;(2)收集相关证据,可以证明当事人存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;(3)到劳动部门投诉,要求补缴或相应经济...
被公司辞退后,
工资
拖着
不发
,该
怎么办
?
答:
在协商的时候也可以请工会或者第三方共同跟用人单位协商,达成和解协议。2、可以找个人来调解。如果公司不愿协商、协商不成或者达成和解协议后还是不履行的,那么,还可以向调解组织申请调解。3、去劳动部门投诉反映。公司单方面辞退
员工
并且不支付
工资
的,属于违反劳动法律的规定,因此在经过上述途径处理之后...
老板拖欠工资怎么办
答:
一、
老板拖欠工资怎么办
1、老板拖欠工资后,当事人一般可以采取如下方法处理:(1)与老板协商工资发放的具体时间,可以要求老板出具拖欠工资的欠条;(2)前往当地劳动部门投诉;(3)向劳动仲裁委员会申请仲裁。2、法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位...
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