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自主择业年龄
劳动者依法享有
自主择业
的权利劳动者年满多少周岁有劳动能力且就业愿望...
答:
法律分析:年满16周岁
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提...
劳动法依法享有
自主择业
的权利劳动者年满多少周岁
答:
法律分析:十六周岁
。根据我国《就业服务与就业管理规定》规定,劳动者依法享有自主择业的权利。
劳动者年满16周岁
,有劳动能力且有就业愿望的,可凭本人身份证件,通过公共就业服务机构、职业中介机构介绍或直接联系用人单位等渠道求职。劳动者可以依法享受下列权利:劳动者可以享受平等就业的权利。只要有劳动能力...
劳动者依法享有
自主择业
的权利劳动者年满多少岁有劳动能力且有就业愿...
答:
法律分析:劳动者依法享有自主择业的权利劳动者年满十六周岁
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。第十七条 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
军人
自主择业
年限怎么算
答:
一、军官自主择业军龄满20年(营以上干部),指20周年
。如90年9月入伍(营以上干部),必须等到2010年年底部队干部转业时才能报自择(到2010年9月才算20周年,但档案军龄是21年)。二、自主择业干部军龄和工作时间计算 国务院军队转业干部安置工作领导小组等8个部门《关于自主择业军队转业干部安置管理若干...
军转干部
自主择业
的条件
答:
或者军龄满18 周年、年龄不超过53 周岁的师级(含局级文职干部)和高级专业技术职务的干部转业
,则可以选择计划安置或自主择业安置方式。其中,军龄满19 年、18 年选择自主择业的干部,其月退役金计发基数比例,分别按照79%、78% 的标准执行。——政策依据:中发〔2001〕3 号、中发〔2016〕13 号 ...
军官转业年限
答:
4.士官需要退出现役的,军龄在10年以下的一律安排复员,军龄在10以上(含10年)20年以下(不含20年)的原则上安排复员,有需要转业安置的必须有接收单位开具的有效证明材料,军龄在20年以上(含20年)30年以下(不含30年)且
年龄
在50周岁以下的安排
自主择业
,军龄在30年以上或年龄超过50周岁以上的安排退休。...
自主择业
军转论坛
答:
例如,有的人认为:选择
自主择业
的干部,
年龄
一般在三四十岁以上,知识结构相对老化,与社会脱轨的时间比较长,没什么竞争力。持相反观点的人则认为:自主择业军转干部一般处于人生的黄金阶段,思想成熟、精力充沛、经验丰富,只要肯下功夫,就一定能拼出来、干成事。【法律依据】《中华人民共和国兵役法》 ...
35岁
择业
要注意哪些
答:
一、树立信心问题 军队转业的
自主择业
军官除少量师职干部外,主体是团营职干部,
年龄
35岁至45岁居多,工作年限大多在15-25年间,有较强的组织、指挥、协调、管理、控制和运筹能力,但由于长期在部队工作,接触社会少,市场认知度低,经商、经营知识缺乏,地方行业情况了解不多。因此,在选择自主择业后,...
自主择业
年限问题
答:
我是消防部队政治处干部。据我所知,1990年入伍,2009年为少校正营级,2010年宣布转业,达到了
自主择业
标准。服现役满20年正营职干部,可以申请自主择业。如你所说:“假如是2010年宣布专业一般是在每年的3月进行,可按照20年来说要到12月才满”。具体情况是这样,假如2010年年初宣布转业,将情况上报...
办理就业创业证有
年龄
限制吗
答:
法律分析:有
年龄
限制。必须在法定的退休年龄(男60,女55)以内的才可以办理就业创业证。法律依据:《中华人民共和国就业促进法》第三条 劳动者依法享有平等就业和
自主择业
的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。第七条 国家倡导劳动者树立正确的择业观念,提高就业能力和...
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