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过年没拿到工资怎么办
春节
假期没有
工资
合法吗
答:
1、可以到劳动行政部门举报
;由劳动行政部门责令用人单位支付工资,并支付经济补偿及赔偿金;2、
到劳动仲裁委员会申请仲裁
;由劳动仲裁委员会判令用人单位支付工资、经济补偿、赔偿金;3、如果对仲裁结果不满意的在
拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故...
过年
拖欠
工资怎么办
答:
法律分析:1. 与用人单位就工资支付数额、支付方式和支付时间进行协商
。2.
协商不能解决的话,可以通过工会进行调解
。3. 都无法解决的话,
可以向用人单位所在地的劳动监察大队投诉
。携带本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,
由劳动保障监察大队下达限期
...
过年
了老板
不
给
工资怎么办
答:
法律分析:过年了老板不发工资,
首先可以与老板协商解决,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解
;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,
可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动争议...
老板
过年不
发
工资怎么办
答:
法律分析:不按合同约定履行发工资义务的,
可以到劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿
。劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动...
过年
了
不
发
工资怎么办
答:
法律分析:
过年
了
不
发
工资
,劳动者可以通过以下方法讨要:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令,或者对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。法律依据:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定:发生劳动争议,当事人不...
老板
过年不
发
工资怎么办
答:
法律分析:老板
过年不
发
工资
,双方可以协商解决,如果协商不成的,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉举报,向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方...
过年
回家
工资拿
不到
怎么办
答:
拖欠克扣
工资
可以向劳动监察大队投诉。工资拖欠可以通过以下途径寻求帮助:1、向劳动行政部门举报。如果劳动行政部门经过核实,确认确实存在克扣或者无故拖欠劳动者工资的情况的,应当责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿;2、向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会主要由职工代表、...
过年
上班没有三倍
工资怎么办
答:
1. 若你在
春节
期间工作但没有获得三倍
工资
,你可以首先尝试与雇主进行协商,以解决加班费的问题。2. 如果协商未能达成一致,你可以向当地的劳动行政部门提出投诉,寻求他们的帮助和介入。3. 你还可以考虑向调解组织申请调解服务,以期找到一个双方都能接受的解决方案。4. 如果调解也无法解决问题,你有权...
快
过年
了
工资没拿到怎么办
答:
快过年了工资没拿到有以下办法:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局的劳动监察投诉
;2、可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资;3、有欠条的,可以直接到法院申请支付令,要求支付欠条里的工资数额。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者...
过年
了
不
发
工资怎么办
答:
工资不
发可以由用人单位和劳动者协商或通过调节、诉讼、仲裁等方式解决。另外,可以向劳动行政部门投诉、申请支付令或先予执行。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第三条 解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。《劳动争议调解仲裁法》第四条 发生...
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