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领导答应给你升职一直拖着
领导答应给
我
升职
却迟迟没有消息
答:
1、
领导
曾经承诺过给我升职,但至今我尚未收到确切的消息。2、当时
答应升职
的场合可能并不正式,比如在聚餐时提及,因此我并不应该过分当真。3、主动给领导打电话追问升职的事情,可能并不是一个恰当的做法,这样可能会让领导觉得我过于急于求成。4、我需要先弄清楚我们部门是否有
晋升
的指标,如果没有,...
领导答应给
我
升职
却迟迟没有消息
答:
1、
领导
说的可能是真的,可能是假的,太较真了,对自己没有好处 2、
答应
的场合可不是太正规,吃饭桌上说的,都不要太信这些 3、主动给领导打电话询问,也不是非常可取的方式,让人家觉得自己太过世故 4、领导部门到底有没有这个指标,得自己弄清楚,根本就没有自己也别惦记了 5、平时表现是否有...
领导
跟我说
升职
调到另一个项目,一周都没消息,意味着什么?
答:
首先,你的
领导
并不是公司最大的领导,他没有什么决定权可言,也许他是想
给你升职
,但是上面的领导不
同意
,所以这件事情也只能不了了之。其次,你的能力还没达到你领导的预期水平,也许你领导比较看好你,觉得你可以有所作为,但是你
一直
表现平平,所以升职的事情也就不可能了。最后,可能只是你领导对...
领导
承诺
升职
但是迟迟不兑现要怎么办
答:
一、评估
领导
的承诺是否可靠。如果领导此前对员工作出过空洞承诺,那么这次的承诺也较难让人信服,离职可能更为稳妥。如果领导一向言而有信,那么可以适当考虑其建议。二、
升职
加薪与新工作比较哪个更有发展前景。如果现工作的提升空间较大,发展前景更好,那么留下也合理。如果新工作在职业发展与薪资上带来的...
领导答应升职
却
一直
没有兑现怎么办?
答:
首先你要耐心等待,我相信你的
领导
会
给你升职
的,因为他既然
答应
过你就一定会实现,这个,因为现在的领导都是十分讲究诚信的,如果他不讲究诚信的话,他是没有办法在这个职业上面立足的,你只需要耐心等待,然后不断地努力就好了提高你自己的能力,他可能会对你还有所不放心,你必须让他对你放心这样的...
被
领导
许诺
升职
调岗以后不予兑现该怎么办?
答:
给你
的承诺,就好像是驴前面的红萝卜,承诺了就是让
你升职
,只是想你出力,而实际上那个岗位早有人选或者内定。所以如果
领导
承诺了职位,超过两个星期还没有动静,而且你的任务预计能完成了,那你就可以直接向许诺的领导咨询。如果他能够给你知道只是一个流程的问题,等时间就可以,那我们接受,但是如果...
领导
口头
答应给你升职
,但迟迟没有兑现承诺,这时你会怎么办?
答:
在多数情况下,当
领导答应
员工
升职
加薪的请求后,员工需要尽可能多去分析领导的真实意图。有些领导可能会通过这种方式来鼓励员工努力工作,有些领导想通过这种方式安慰员工,有些情况也是真心实意,所以员工需要尽可能辨别出领导的真实想法。我会选择从侧面提醒领导。如果领导已经口头答应了给我升职加薪,在...
直属
领导
突然被调走,
答应升职
加薪遥遥无期,该怎么办?
答:
很有可能你的工作能力没什么问题,但没有适合的职位让
你晋升
,企业的全部职位全是超负荷运行,在这样的情况下,即使
领导
干部当时
同意
你让
你升职
加薪,但机会不对,欠缺机遇,也没法让你升职加薪。身在岗场,升职加薪可谓是重中之重,假如遇到领导干部服务承诺为自己升职加薪。当然是欢呼雀跃的,可是也不能...
...领导说帮我调工作的事情,我们单位
领导答应
后,也见了我.就
一直
...
答:
有些事情并不是你想像的那样你的
领导
不
给你
办,也许你想要的那个工作工作岗位上,现在有人也可能也像你这一样在等待别的位置替换给他,但需要一点点时间,只要
老板
没赶你走,他肯定是有用你的地方,要知道,老板不养闲人的,你还是单纯态度做好自己的本职工作吧!如果你自己现在把自己给闲下来无所...
领导
许诺让我当厨师长
一直拖着
怎么办
答:
1、向
领导
示意我想要升职,表示出我有能力担当厨师长。2、提示我要升职,不
给予升职
我就提交离职手续。
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领导口头答应给你升职
老板答应了升职但是拖着
领导口头答应升职但迟迟没有行动
领导说升职然后没有消息了
领导答应升职但是却让我等
领导口头升职没有正式任命
为什么领导答应过的事不兑现
领导答应的事一直没有安排
大领导答应的事情迟迟不办