11问答网
所有问题
当前搜索:
offer撤销有赔偿吗
发出了
offer
,单位反悔,要承担什么责任
答:
1、需要赔偿劳动者从上家单位离职后应得的工资损失、可得经济补偿金的损失
;2、需要赔偿劳动者在此磋商过程中而支出的损失费用,如交通费、邮寄费、体检费等;3、赔偿劳动者由于答应了企业offer,错失其他就业机会的而造成的经济损失。企业发出offer之后,一旦劳动者表示同意,offer的内容就成立了。如果企业...
给了
offer
又反悔
答:
如果雇主无故反悔,应聘者有权要求雇主承担相应的法律责任
。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规,雇主可能需要支付应聘者因此而产生的相关费用,如交通费、住宿费等。此外,如果应聘者的名誉、荣誉等受到损害,还可以要求雇主承担相应的精神损害赔偿。综上所述:给了offer又反悔是一种不负责任的行为,...
发了
offer
公司反悔怎么
赔偿
答:
1、发了offer后公司反悔,如果给劳动者造成损失的,应当按照双方的约定或者实际的损失来赔偿
。公司的行为属于违背诚信原则,在致使劳动者损失的情况下要承担相应的赔偿责任。2、法律依据:《民法典》第五百条 当事人在订立合同过程中有下列情形之一,造成对方损失的,应当承担赔偿责任:(一)假借订立合同,...
发了
offer
不录用
赔偿
几个月
答:
法律分析:用人单位向劳动者发offer的行为属于要约,
要约是可以撤回和撤销的,但是存在不可撤销的情形时,则不得撤销
。不予录用的侵犯了劳动者和合理信赖利益可以要求相关赔偿。应并未订立劳动合同建立劳动关系所以不适用劳动合同法的赔偿条款。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百七十二条 要约是希望...
同意A公司的
Offer
后(Email形式的Offer),反悔了,还能拒绝吗?需要
赔偿吗
...
答:
不需要赔偿的
。因为还没有产生法律效益。只有签订了三方协议或是劳动合同后,如果违约,才需要支付违约金。offer图如下:
个人拿到
offer
反悔
有赔偿吗
答:
那么,
撤回offer有
风险,有没有办法能合法操作呢? 答案是肯定的。希望缔约的一方在发出要约后,在合法的范围内,是可以撤回要约的。比如《合同法》有如下规定:第十七条要约可以撤回。撤回要约的通知应当在要约到达受要约人之前或者与要约同时到达受要约人。第十八条要约可以
撤销
。撤销要约的通知应当在受要约...
收到
offer
以后,公司反悔不录用我了,应该怎么办?
答:
如果是一个简单的
offer
,那里面的内容也应该相应的提到这些,如果没有提到,那么很多情况下是属于自己的损失。2、确定自己是否有损失。比如对方给你的offer薪资和你自己所放弃的薪资之间有没有造成损失?一般来说包括五险一金,各项基本开支,还有面试请假等等所产生的费用。打官司是一件很费时的事情,所以...
给了
offer
不让入职
赔偿
标准是多少
答:
发了
offer
不录用的,劳动者是可以要求用人单位
赔偿
的,但只能追究财产上的损失,至于损失多少应由员工承担证明责任。企业不录用的行为,法律上应当界定为预期违约,但是追究企业的违约责任不能通过强制企业和劳动者履行的方式,因为民事合同具有不可强制性,而只能追究财产上的损失。《中华人民共和国民法典》...
HR必看:公司发了
offer
又反悔需要承担什么责任
答:
视为到达时间;未指定特定系统的,该数据电文进入收件人的任何系统的首次时间,视为到达时间。第十九条 要约不得
撤销
的情形 有下列情形之一的,要约不得撤销:(一)要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销;(二)受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已经为履行合同作了准备工作。
外包岗位
offer
被
取消
,谁来
赔偿
?
答:
所以
offer
已经不可
撤销
。那不可撤销的offer还是撤销了,怎么办呢?《合同法》第四十二条规定:“当事人在订立合同过程中有下列情形之一,给对方造成损失的,应当承担损害
赔偿
责任:(一)假借订立合同,恶意进行磋商;(二)故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况;(三)有其他违背诚实信用原则...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
撤回offer需要赔偿吗
offer取消了怎么赔偿
offer接受了不去要赔钱吗
公司毁约offer怎么赔偿
给了offer不让入职赔偿标准
公司撤回offer应该如何赔偿
撤销offer赔偿多少
已发offer取消入职怎么赔偿
公司给offer后反悔赔偿