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上下班途中属于工伤范围吗
上下班途中
开车撞墙了
算工伤吗
?
答:
按照〈
工伤
保险条例〉的规定,
上下班途中
遭遇交通事故,职工负事故主要责任以下责任的,才能认定为工伤。即交通事故中职工负同等责任、或次要责任、或不负责任的,才能作为工伤。因此,要根据交警的责任认定来判断是否构成工伤了。
提前
下班
,由他人代打卡,然后回家
途中
发生车祸,这样能
算工伤吗
?
答:
属于
早退的违纪行为,不符合《
工伤
保险条例》规定的应认定为工伤的条件。补充:如果
是
加班,没有规定具体下班时间,加班完成后回家,应视为在
上下班途中
。建议收集当天加班及离开单位的时间、加班的内容等证据,对没亲自打卡的情况作出说明(包括同事的证明),要求单位认定为工伤。
职工在
上班途中
自己骑电动车摔倒,骨折.是
属于工伤
么?
答:
职工
上班途中
的交通事故,保险公司负责理赔。也是
属于工伤
,按照伤残等级进行相应赔偿。
上下班
遭遇非机动车交通事故
算工伤吗
?
答:
按照《工伤保险条例》第14条规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:...(六)在
上下班途中
,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;...”该条规定并未区分机动车交通事故与非机动车交通事故,而是统称交通事故,因此,非机动交通事故也
属于工伤
的
范围
。所以,...
在工作期间,突发胃穿孔住院开刀,这
属于工伤范围吗
?如果不属于,那
答:
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在
上下班途中
,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤
的其他...
在
上班
时间不小心把腰扭伤了
属于工伤吗
答:
在
上班
时间不小心把腰扭伤了
属于工伤
。职工工作时间,工作场所内,因为工作原因把腰部扭伤,符合法律规定的工伤范围。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。其他情形把腰扭伤,不能认定为工伤。
工伤范围是工伤
认定的前提,一般由法律直接规定。各国及地区的工伤保险法律以及国际...
村干部
上下班途中
发生意外
属于工伤吗
答:
身份上肯定
是
没有问题的.可见
工伤
保险条例 第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。中华人民共和国...
在
上班途中
遇机动车伤害
答:
工作中的交通事故同样
属于工伤范畴
,楼上的说法不正确。如果申报工伤,由工伤中心来赔付的话,需要治疗费用单据的原件,没有原件是不予报销的。对方拿你单据申请保险你可以拒绝的。交通事故工伤的认定不外乎这样几个要点:1、 是否工作必须。(工作时间内或者
上下班
时间)2、 事故地点是否为上下班必须或者...
上下班途中
发生交通事故,司机未逃逸,
工伤
保险能理赔吗?谢谢。
答:
你可以得到
工伤
赔偿和司机的赔偿,这两笔赔偿性质不一样。关于司机的赔偿先由保险公司赔,不足部分再由车主赔。
上班
期间上厕所摔伤
算工伤吗
答:
一、上班期间入厕摔倒算不
算工伤
工作期间上厕所摔伤
属于工伤
,在工作时间上厕所,其实质也与
上下班途中
的情形无异,只不过上下班途中发生交通事故比较普遍,而工作时间上厕所摔伤较为特殊而已。故上下班途中与上厕所,它们与工作时间前后从事与工作有关的预备性或收尾性工作一样,共同构成在工作时间、工作...
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