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上完班老板不发工资怎么办
餐厅上班不想干
了
,
老板不给工资
该
怎么办
?
答:
这种情况下,你如果不想干,除了要跟你自己的领导申请外,也许还得去找人事部申请,并办理离职手续。当然,如果是在个体经营户的小餐厅工作,有
老板
直接管理,那么你可以选择可以告诉领导你想辞职,如果遇到爽快的领导,也许会马上给你结算
工资
,然后放你离职的。
遇到
老板
拖欠
薪资怎么办
?
答:
但是你要注意,通过劳动仲裁和诉讼获得欠薪,花费的时间和金钱也会不断增加。相反,通过与
老板
协商解决
工资
问题,商定的和解方案可以节省时间和金钱,并且还可以与公司和平解决劳动纠纷,第一时间拿到补偿金,也不影响自己下一个工作。如果协商无果的话,可以采取第2步。2,员工可以向劳动监察部门投诉并致电...
我
上了
1个多月班,
老板不给
我
发工资
,我该
怎么办
啊?
答:
你可以去劳动仲裁机关起诉公司,并且法律规定公司不可以随意克扣员工
工资
,你的第一月工资是应该要回的。:《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按...
去厂里上班
没
签合同做
了
几个月
老板不发工资怎么办
答:
如今,这种问题越来越普遍存在。有的老板为了方便或自己的私心,总会省掉给民工们签合同。另外一些文化水平低的也不知道有签劳动合同这一步骤。他们认为只要自己干
了
活,老板就会发工资的。可往往确是相反的。所以我们在没有签合同时,
老板不发工资怎么办
?首先,我们要好好的跟老板协商,如果老板说他现在没钱...
请问 我
上了
十天班 现在不想做了
老板不发工资
我该
怎么办
答:
找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期
发放工资
,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
上了
一周班,要辞职,公司
不给发工资怎么办
答:
劳动者依法解除劳动合同的:提前30日(试用期3日)书面通知用人单位。解除劳动合同时用人单位应当一次性结清劳动者的
工资
。拒不支付的,可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报;也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,...
上了
十天班,
老板不给工资
该
怎么
处理?
答:
直接拨打电话12333找劳动执法大队执法科.别说是10天
工资
,就是一天也能拿到,这种
老板
打工的不要放过,收押金,那是违法,你都要与执法大队说清楚,这样执法大队还要罚这老板的款,不要怕,直接打电话就能解决的,没有签劳动合,那老板也是违法,也要罚他款,你看好
了
,祝你好运....
我
上了
十天班,
老板不给
我
工资怎么办
?
答:
你应该到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,去的时候要带好身份证,还有劳动合同,或者其它可以证明你们的劳动事实存在的证据等等.催讨被拖欠的工资。要求解决。《劳动法》规定,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期
发放工资
, 《劳动法》
...也
没发
,给
老板
打电话也不接,厂也不开
了
,人找不到了,我该
怎么办
...
答:
不发工资
可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报或申请劳动仲裁等等。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,...
第一次上班工作几天之后
老板
撵你走,却
不发工资怎么办
?
答:
你好。这种情况要看你有
没
有签署正规的劳动合同?还要和
老板
咨询一下,为什么要辞退你?如果因为你的错误,这种情况一般需要你自行承担。那如果是老板无缘无故的辞退这种情况,你可以先和老板进行商议。如果生意不通过,可以去劳动局进行投诉。一般情况下都是可以正常解决这个问题的。
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