11问答网
所有问题
当前搜索:
主动辞职还是等辞退
离职
与
辞退
哪个对劳动者有利
答:
若劳动者与用人单位存在劳动纠纷,劳动者离职后仍然可以要求用人单位给予相应的经济补偿,用人单位涉嫌违法
辞退
的,劳动者
还
可以要求用人单位支付赔偿金。若劳动者
主动辞职
的,除非用人单位存在未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等情形,劳动者仍然可以要求经济补偿。其他情况劳动者不可以要求...
在得知自己会被
辞退
后,你是否会选择
主动离职
呢?原因是什么呢?_百度知 ...
答:
知道老板要
解雇
你,是
主动辞职还是等
老板解雇?这取决于你是否想挽回面子。在乎面子,就会婉约得体地离开,主动辞职不加补偿。在乎福利,约着等老板解雇,这应该是负薪酬。如果你很难找到一份新工作,而你又不想辞职或被解雇,那就好好利用这段时间,努力留下来。例如,克服你的缺点,取得积极的成就。甚...
请问是
主动辞职
好呢
还是
旷工等单位
开除
好?待遇有什么不同
答:
如果用人单位没有侵犯你的合法权益,你提出解除劳动合同
是
没有经济补偿的。递交解除劳动合同的通知后,批不批无所谓,关键是要有人签收,做为依法提出解除劳动合同的证明,否则不良单位会说你是自动
离职
,没有交过
辞职
报告,把一切责任推到你身上,也为不支付你近期的工资找到借口。你提前30天(试用期...
自己
辞职
,
还是
公司
辞退
你
答:
公司想
辞退
你,又不想给你经济补偿,想让你提出
辞职
,逃避经济补偿。你自己决定。一、
主动
解除劳动合同应该注意的内容:解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人...
...总监看我工资太高要招新手换掉我,我是
辞职还是等
着劝退?
答:
在
主动
尝试沟通后,如果总监
还是
对你的看法一如既往。那么说明这个总监对你没有好感,而是反感,“强扭的瓜不甜,”人的第一印象至关重要,如果,双方都看着不顺眼,要想改变这种看法也是很难的。即使你不提出
辞职
,终究也没有好果子吃。职场就是江湖呀,别轻易放弃,鹿死谁手还不一定呢。也不要把...
辞职
好
还是
被
辞退
好
答:
1、
主动辞职
可以挽回面子。能被公司
辞退
的一般都
是
人物,不知名的一般都是人事管理劝退。能被劝退的基本都是在面子上下功夫。因为在大多数人眼里,如果知道自己被辞退了,会觉得很丢脸。为了挽回自己唯一的面子,他们宁愿咽下苦水,主动申请辞职。但事实上,结果因人而异,没有必要为了面子主动辞职,要慎重...
工作上遭遇劝退,该
主动离职还是等
着被
辞退
?
答:
在职场上,积极离职和被公司辞退是两大主流的员工流动性形状。那样
离职是
本人
主动辞职
好呢
还是等
公司辞退拿补偿金要好呢?我个人认为,那要依据员工的实际工作条件和公司的具体情况来确定究竟是积极离职或是处于被动
等候解雇
。因而,离职和解雇要具体问题具体分析的。假如员工在公司里边工作中的时间不长,...
单位解聘和
主动辞职
的区别
答:
单位解聘和
主动辞职
的区别具体如下:1、辞职和
辞退
行为主体不同;2、辞职和辞退和政策支持和政策约束不同;3、辞职和辞退成立的事由在性质上不同;4、辞职和辞退的程序不同;5、辞退和辞职涉及的经济偿付不同。单位解聘赔偿方式如下:1、如果
是
用人单位违法解除或者终止劳动合同的,按照经济补偿标准的二...
主动辞职
和被迫
辞退
的区别
是
什么?
视频时间 00:36
如果知道老板要
开除
你你会自己
主动辞职还是等
老板
辞退
你?
答:
过了几天,公司里就有人放风说要换生产经理,我听到了无动于衷,我心里难受,但我也不会
主动
交
辞职
报告书,尽心尽力在公司干了两年多,各方面都有质的改变。我是空降到这家公司做生产经理的,合同期是三年,还差四五个月就到期了。老板
辞退
我
是
要补发这四五个月工资给我的。果不其然,月底老板说...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜