11问答网
所有问题
当前搜索:
人力资源管理师是职称吗
人力资源管理师
有国家证书吗?
答:
国家承认的人力资源管理师有中级经济师证书样式,国家颁发,
人力资源管理师职称
。国家人力资源管理师和企业人力资源管理师的区别是什么:1、定义不同 企业人力资源管理师,在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。国家自2003年开始,在全国范围内开展企业人力资源管理人员...
人力资源管理师
三级
属于职称吗
答:
最后,通过参加三级人力资源管理师培训可以增强自己的信心,在老师以及志同道合的小伙伴的鼓励下大步走向三级人力资源管理师的考场。而在家自学难免会有更多的不自信,徒增一些不必要的紧张感。报考三级
人力资源管理师是
培训好还是自学好?答案显而易见了吧!三级人力资源管理师培训可以选择上海三才三级人力...
企业
人力资源师
二级是
属于
中级
职称吗
?
答:
企力资源管理师职业资格二级是目前全国统考的最高级,相当于中级
职称
,但并不等同。二级
人力资源管理师
的考试分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审...
人力资源管理师
在全国算不算是高级
职称
,
答:
人力资源管理师
不是工人编制和工人工种,不算高级技师。人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书有两个版本,分别是:职业资格证书(一级)和职业资格证书(一级/高级技师)两种证书。目前地方人力资源和社会保障部门对职业资格证书(一级/高级技师)工人编制的工人工种肯定为高级技师,对全国统考职业职业资格证书...
人力资源管理师
三级
属于
什么
职称
答:
人力资源管理师属于
职业资格证书。三级是助理人力资源管理师
高级
人力资源管理师是
高级
职称吗
答:
看到这个提问,想起几个月以来接到的一些朋友的咨询,还是忍不住跟你啰嗦啰嗦。有一种说法是国家人资部高级
人力资源管理师属于
人力资源高级
职称
(仅仅是说法,倒更像是培训机构为了扩大盈利的诱饵),不过证书能否强到足以证明持证人是人才值得商榷,尤其是2007年开始在一线城市试点的人力高师,试点帮助不少...
人力资源管理师
中级
职称
是几级
答:
人力资源管理师中级是
属于人力资源管理师
二级。人力资源管理师主要负责解决组织人员配置、人岗匹配的问题。通俗地说,按照企业的要求,把合适、优秀的人才招进企业,并把合适的人放在合适的岗位上。人力资源管理师指取得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、...
人力资源
三级证书
算专业职称
证书吗?
答:
。凡考核合格者,由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。所以你所说的三级证书应该是助理
人力资源管理师
,是属于国家认可的专业三级
职称
。
三级企业
人力资源管理师属于职称吗
答:
共设四个等级,分别为:四级
人力资源管理师
(国家职业资格四级)、三级人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级人力资源管理师(国家职业资格二级)、(一级)高级人力资源管理师(国家职业资格一级)。四级人力资源管理师报考(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作1年以上。(2)经本职业四级...
人力资源管理师
在全国算不算是高级
职称
,
答:
人力资源管理师
不是工人编制和工人工种,不算高级技师。人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书有两个版本,分别是:职业资格证书(一级)和职业资格证书(一级/高级技师) 两种证书。目前地方人力资源和社会保障部门对职业资格证书(一级/高级技师)工人编制的工人工种肯定为高级技师,对全国统考职业职业资格...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜