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人社局的劳动仲裁是啥单位
靖远县
人社局
局长 请问你们下午啥时候上班?
答:
社保局,属于人社局下属一个直管局,是上下级的隶属关系。人社局是人力资源
社会保障局的
简称,由原来
的劳动
局,人事局合并而来,属于
劳动部门
,负责用人,招工,部队退伍转业安置,职工调转,晋升,就业,劳动争议,
劳动仲裁
,指导监督社会保险局对于社会保险保障制度的实施情况。社保局,属于人社局下属一个...
发生劳动争议时,到底是去
劳动局
还是
人社局
投诉
答:
和
单位劳动
纠纷去
劳动局
,劳动监察部门投诉或者申请
劳动仲裁
单位不缴纳社保去
人社局
《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和...
人社局
管
劳动仲裁
吗
答:
法律主观:
劳动仲裁
管下列事项:关于确认劳动关系的争议;关于订立、履行、变更、解除和终止劳动合同的争议;关于除名、辞退和辞职、离职的争议;以及关于工作时间、休息休假等事项的争议。法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人
单位
与劳动者发生的下列劳动争议,适用...
当了
人社
保障
局的
法律顾问还能不能接
劳动仲裁
答:
能。根据律渐查询的信息可知,一个律师或法律工作者担任了
人社
保障
局的
法律顾问,并且该局与涉及
劳动仲裁
的案件没有直接利害关系,那么其仍然可以在其他场合下为当事人提供法律咨询或代理劳动仲裁案件。
工伤认定
人社局
不认定要如何处理
答:
申请工伤认定后,
人社局
不认定为工伤,作出《不予认定工伤决定书》,当事人不服的可以向
劳动仲裁
委申请劳动仲裁,也可以向法院起诉人社局,请求法院撤销其不予认定为工伤的决定,并责令其重新作出行政行为。 一、工伤认定人社局不认定要如何处理 职工发生工伤事故或患职业病,由用人
单位
在30日内向人社局...
社保
部门
不认定工伤该怎么办
答:
申请工伤认定后,
人社局
不认定为工伤,作出《不予认定工伤决定书》,当事人不服的可以向
劳动仲裁
委申请劳动仲裁,也可以向法院起诉人社局,请求法院撤销其不予认定为工伤的决定,并责令其重新作出行政行为。 一、社保部门不认定工伤该怎么办 职工发生工伤事故或患职业病,由用人
单位
在30日内向人社局申请...
签无固定期限
劳动
合同员工辞退的赔付
是什么
?
答:
3、向劳动仲裁部门申请仲裁,获得赔偿。如果企业执意要辞退,还不给经济赔偿,员工可以找当地劳动仲裁部门,申请劳动仲裁。劳动仲裁部门设在当地
人社局
,是专门处理劳动纠纷的,比找法院起诉更为合适,而且
人社部门
也有保护劳动者权益的义务,如果诉求合理,且有充分的证据,在
劳动仲裁部门的
干预下,获得正当的...
社保局不认定为工伤的怎么处理
答:
申请工伤认定后,
人社局
不认定为工伤,作出《不予认定工伤决定书》,当事人不服的可以向
劳动仲裁
委申请劳动仲裁,也可以向*起诉人社局,请求*撤销其不予认定为工伤的决定,并责令其重新作出行政行为。 一、社保局不认定为工伤的怎么处理职工发生工伤事故或患职业病,由用人
单位
在30日内向人社局申请工伤...
去
劳动局
申请
劳动仲裁
要钱吗
视频时间 01:26
社保局不认定的工伤应该怎么办
答:
申请工伤认定后,
人社局
不认定为工伤,作出《不予认定工伤决定书》,当事人不服的可以向
劳动仲裁
委申请劳动仲裁,也可以向法院起诉人社局,请求法院撤销其不予认定为工伤的决定,并责令其重新作出行政行为。 一、社保局不认定的工伤应该怎么办 职工发生工伤事故或患职业病,由用人
单位
在30日内向人社局...
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