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代扣的社保计入什么会计科目
代扣
员工
社保
费属于
会计科目
损益类中哪一类科目
答:
不属于损益类,属于资产类的,其他应收款-
社保
,发工资时就冲平了
社保
费
计入什么科目
答:
而在计提社会保险费时,会从管理费用中列支:-借:管理费用--社会保险(单位部分)-贷:应付职工薪酬--社会保险(单位部分)发放工资时,个人部分
的社会保险费
会从应付职工薪酬中转出:-借:应付职工薪酬--工资(应发数)-贷:其他应收款--社会保险(个人部分)-贷:库存现金(实发数)
会计科目
表详细...
公司
代扣
代缴
社保
个人部分,做其他应收款还是其他应付款?
答:
如果先交
社保
,后扣工资,用其他应收款。但大多都是用其他应付款。财政部对《企业
会计
准则第9号———职工薪酬》(财会[2014]8号,以下简称“新准则”)进行了修订,自2014年7月1日起在所有执行《企业会计准则》的企业范围内施行,鼓励在境外上市的企业提前执行。
社保计入什么科目
答:
社保
可以记入应付职工薪酬、管理费用等
会计科目
,具体如下:1、
社会保险
是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;2、社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入...
社保
属于
什么
明细
科目
答:
明细中,待银行托收后,再从该
科目
中转出;另外由企业承担的部份,企业
会计
在银行托收时,根据员工的部门性质,直接
计入
“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。扩展阅读:【保险】怎么买,
哪个
好,手把手教你避开保险的这些"坑"
新
会计
准则中企业所
代扣
代缴的五险一金放在应付职工薪酬中吗
答:
一、新
会计
准则中企业所
代扣
代缴的五险一金也放在“应付职工薪酬”
科目
中核算。二、说明:"应付职工薪酬"科目,核算应付职工薪酬的计提、结算、使用等情况。该科目的贷方登记已分配
计入
有关成本费用项目的职工薪酬的数额,借方登记实际发放职工薪酬的数额,包括扣还的款项等;该科目期末贷方余额,反映企业应付...
代扣
代缴
社保会计
分录怎么做?
答:
社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。按照现有政策规定,企业在发放工资时,需
代扣
代缴职工
的社保
,对于的社保费,一般
计入
应付职工薪酬、其他应付款等
科目
核算,相关的会计分录如何编制?代扣代缴
社保的会计
分录缴纳社保费借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)其他应付款--...
发放工资
代扣
个人应缴的保险费应贷记
什么
账户
答:
支付员工保险费
会计
分录1、企业为员工购买
社保
时:借:应付职工薪酬——单位社保 其他应收款——个人社保 贷:银行存款 2、企业为员工购买其他保险费并且由企业承担相关费用时:借:管理费用——保险费(根据员工所属部门
计入
对应
科目
)贷:应付职工薪酬——职工福利费 借:应付职工薪酬——职工福利费 贷...
单位
代扣社保
如何做账
答:
三、
社保
账务处理
会计
分录:1、计提单位负担部分 借:成本费用相关
科目
(按受益人员所在部门确定)贷:应付职工薪酬-社保 2、从工资中
代扣
个人负担部分 借:应付职工薪酬-工资 贷:应付职工薪酬-社保 3、缴纳社保(含单位负担的及个人负担的)借:应付职工薪酬-社保 贷:银行存款 ...
职工
社保
记入
什么会计科目
答:
职工
社保
可以记入应付职工薪酬、管理费用等
会计科目
。一、社保包括:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。二、
社会保险
是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国...
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