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公司摄像头监控员工合法吗
公司
安装
摄像头监控员工合法吗
答:
公司
安装
摄像头监控员工
若不涉及隐私则
合法
。隐私权赋予权利人对私人生活的控制权,这种控制权包括防御他人窃取个人隐私与是否向他人公开隐私及公开范围的决定权。隐私权的常见类型包括个人生活自由权、情报秘密权、个人通讯秘密权、个人隐私利用权。隐私权是公民人格权的重要内容。《中华人民共和国民法典》第...
公司
装
摄像头监视员工违法吗
答:
公司
装
摄像头监视员工
如若侵犯到员工的隐私是
违法
的,用人单位在办公场所安装摄像头这一行为,并不必然构成对员工隐私权的侵犯,但用人单位使用摄像头应受到如下限制:1.安装监控设备应当按规定报批备案。2.应当向员工明示先知,因为这些监控手段的使用会使雇员的人格尊严部分丧失,如未明示则有偷窥之嫌。3....
员工
办公室安装
摄像头
是否
违法
答:
法律分析:1、办公室不属于私人场所,如果安装
摄像头
和窃听器,是部门个别人员为了某些目的私自安装,显然已经侵犯了
职工
的隐私权;2、不构成侵犯隐私权的情况:如果这些设备确系
公司
为了管理统一安装,这一行为本身并不必然构成对
员工
隐私权的侵犯,但是一个重要的前提条件,是向员工明确、明示告知,保证员工...
公司监控员工
电脑微信是
合法
的吗
答:
员工入职时可以签订告知书,明确告知员工关于员工电脑监控的相关事宜。2、制定合法有效的规章制度 监控电脑的信息去向如何,也是要通过相关的规章制度来约束的。3、制定员工手册 可以在员工手册中明确标注
公司
资产仅用于公司使用,公司上班期间不能干与工作无关的事情等事宜。总之,关于
监控员工
电脑
合法吗
,这个...
公司
安装
摄像头监控员工
考勤是否
合法
答:
公司
安装
摄像头监控员工
考勤法律是不禁止的,只是管理方法的问题,对于娱乐场所的监控,国家是通过法律法规强制规定的,对于违反情节严重的,责令停业整顿1个月至3个月。相关法律法规如下:《娱乐场所管理条例》第十五条 歌舞娱乐场所应当按照国务院公安部门的规定在营业场所的出入口、主要通道安装闭路电视监控...
随时
监控员工
是否
合法
答:
单位的正常工作范围的地域不属于个人隐私范围。其次,
员工
在单位中的工作行为是属于单位管理的正常范围的。安装
摄像头
在两个前提下注意一点,一般就不会构成侵权。一个前提是安装必须公示告知相关人;另一个前提是安装范围必须限制于不直接侵犯隐私的范围,比如单位办公范围,这本身不涉及隐私,但安装在换衣间...
公司
装监控
监视员工合法吗
答:
公司
装监控
监视员工
是否
合法
,视以下情况而定:1、单位正常工作范围的地域不属于个人隐私范围,如果公司安装监控公示告知相关人,且安装范围必须限制于不直接侵犯隐私的范围,则是不
违法
;2、如果不属于以上情形的,构成对员工隐私权的侵犯,则是违法的。自然人享有隐私权,任何组织或者个人不得以刺探、侵扰...
公司
老板在公司里装
监控摄像头合法吗
???
答:
虽然你们老板的行为比较让员工讨厌,但并没有触犯法律,作为员工本身就应当完成领导交办的任务,而且要遵守
公司
的规章制度,毕竟是老板雇来做工作的。在符合法律规定的前提下,对员工有奖惩措施也是合情合理。至于安装
摄像头监视
你们工作也是法律允许的范围。安装摄像头,
监视员工
工作,这本身并不是
违法
。用人...
办公室装监控
监视员工合法吗
答:
办公室装监控
监视员工
是否
合法
,需根据不同的情况而定,具体如下:1、安装监控设备以按规定报批备案,属于合法;2、因为这些监控手段的使用会使雇员的人格尊严部分丧失,如未明示则有偷窥之嫌,
属于违法
行为。用人单位使用
摄像头
应受到如下限制:1、监控仅限于工作场所和工作时间,监控的内容仞限于与
企业
...
老板装
监控
听
员工
讲话
违法吗
答:
对于上班被
监控
的,如果
公司
是在公共场所安装
摄像头
,并且关于聊天记录的监控如果公司明确告知
员工
电脑只能用于工作,公司的监控部门会进行监控,提醒大家不要把私人信息通过公司的电脑传播的,
合法
。如果是在非公共场所安装摄像头的,构成对员工隐私权的侵犯;侵犯了个人隐私权。侵扰他人私生活、公开他人隐私的...
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