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公司欠离职员工工资怎么几解决
已
辞职
,发现上班时手骨折了
怎么
办
答:
劳动者
辞职的
,如果劳动者辞职后发现上班时手骨折了,如果劳动者从辞职之日起没有超过一年的,劳动者是可以向当地的社保部门申请工伤认定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,
公司
需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤
职工
或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料...
已经做好
离职
准备,但
公司
又要加薪了,该
怎么
办?
答:
行业趋势,决定了未来
企业
发展的主基调。如果是朝阳行业,行业规模会逐步扩大,行业中的企业会有规模扩大的趋势。而在规模扩大趋势下,
公司
的员工也能有更多的机会。相反,如果行业处于夕阳行业,并且规模在逐步萎缩,
人员薪资几
年不涨。那么即使加了薪,还是要考虑
离职
,因为没有希望的未来注定走不远。分析...
官司输了单位强形
辞职
我该
怎么
办
答:
二是根据
职工
自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;三是向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。•
辞职公司
前 ,
员工
为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,所欠工资应该补发。如不发放,属于
拖欠工资
行为,是违法的行为,你可&...
被劳务骗进
公司
上班
辞职
后还要扣20%
工资
答:
三是向用人单位提出申请(编者令名协商
辞职
),双方协商一致解除合同。(注:辞职通知书建议最好通过快递
公司
或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据。)★ 关于工资问题的论述:
员工
为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,如不按时足额发放的,属于
拖欠工资
行为,是违法的行为...
我在鞋厂做了半个月 现在这些天就没有事做
辞职
不发
工资怎么
办
答:
三是向用人单位提出申请(编者令名协商
辞职
),双方协商一致解除合同。 (注:辞职通知书建议最好通过快递
公司
或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据。)★ 关于工资问题的论述:
员工
为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,如不按时足额发放的,属于
拖欠工资
行为,是违法的行为,对此可...
在幼儿园没
辞职
却让我走,这该
怎么解决
答:
(注:
辞职
通知书建议最好通过快递
公司
或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据。) ★ 关于工资问题的论述:
员工
为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,如不按时足额发放的,属于
拖欠工资
行为,是违法的行为,对此可...
老板没来上班
怎么
说
辞职
?发信息?
答:
三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。 (注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据;辞职一年补偿一个月工资)
辞职公司
前 ,
员工
为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,所欠工资应该补发。如不发放,属于
拖欠工资
行为,是违法的行为...
如果今年
公司
取消年终奖,你会
辞职
吗?
答:
本身就是等米下锅的状态,你再把最稳定的收入给没了,以后的日子可怎么过呀。我们都知道,由于疫情的影响全球的经济都不景气,国内很多
企业
都在想方设法的裁员。就这种情况下,你再冲动
离职
,你觉得自己可以很轻松就找到一份收入还不错的工作吗?大家应该是有感觉的,自从疫情之后,
薪资
水平下降非常...
公司
拖延三个月
工资
应该
怎么
办?
答:
申请仲裁,要求支付
薪水
。如果未签订劳动合同,能够要求支付未签订劳动合同的两倍薪水。如果是以拖延薪水提议的解除劳动关系,还能够要求支付经济赔偿金。优点:除了薪水外,还能够主张经济赔偿、两倍薪水等,并且通常都能够最终
解决
;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,流程稍多,需要专业人士指导。
被判缓刑的
员工
可以自已写
辞职
报告吗?
答:
三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。 (注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据;辞职一年补偿一个月工资)
辞职公司
前 ,
员工
为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,所欠工资应该补发。如不发放,属于
拖欠工资
行为,是违法的行为...
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