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公司管培生是什么意思
什么是管培生
啊
答:
公司管培生是
公司自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划,通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排,最后通常可以胜任部门、分公司负责人,训练对象一般是毕业三年之内的大学生,主要是应届毕业生。管培生是管理培训生的简称。管理培训生是一个外来术语,是外企里面“...
管培生是什么意思
?
答:
管理培训生(Management Trainee)是一个外来术语,是外企里面“以培养
公司
未来领导者”为主要目标的特殊项目。譬如,四大外资银行的校园招聘都是分三条管道的:intern,staff和MT(实习生,职员和
管培生
)。管理培训生是一些大
企业
自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在公司各个不同部门实习,...
管培生是什么意思
?
答:
这种机会可能是其他岗位可望而不可求的,而正是拥有了这个机会,可以让你提前洞悉
企业
的发展方向,以及重心,策略等!薪资收获:企业招聘
管培生
的目的是在于将你培养至管理层面,所以在你身上所耗费的经历和金钱都是大把的!你不光能学到其他岗位所学不到的东西,薪资当然也是略高于其他岗位。
什么是管培生
?
答:
管理培训生是一些大
企业
自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在
公司
各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。训练对象一般是毕业三年之内的大学生,主要是应届毕业生。
管培生
这一个职业很多很普遍,很多企业开放至应届毕业生为多,...
管培生是啥意思
答:
4、表达能力与说服能力 具体说来就是阐述自己观点,并达到交流效果的能力。比如如何针对不同的谈话对象使用不同的语言,如何正确使用身体语言,如何设定谈话场景等等。5、英语能力 对于大部分外企来说,管理者必须和世界各地的同事进行交流,一定的英语能力是必须的。以上内容参考:百度百科—
管培生
...
什么是管培生
,
主要
做什么的
答:
管培生主要
的职责有:1、定期培训培训内容主要有:
企业
文化、人力资源管理、沟通及表达能力、领导能力、外语能力、协调合作能力等。2、工作轮岗一般以跨部门轮岗的形式,让培训生较为全面地接触
公司
运营的各个方面。轮岗期间,需协助公司完成跨部门的相关项目,完成能力规划的训练和培养。3、岗位实践轮岗后,...
管培生是什么
答:
管培生是
培训员。管培生,全称是管理培训生,是一个外来术语,是外企里面以培养
公司
未来领导者为主要目标的特殊项目。管理培训生是一些大
企业
自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。通常可以胜任部门、分公司负责人。训练...
什么是管培生
?
答:
管理培训生(Management Trainee)是一个外来术语,是外企里面“以培养
公司
未来领导者”为主要目标的特殊项目。譬如,四大外资银行的校园招聘都是分三条管道的:intern,staff和MT(实习生,职员和
管培生
)。管理培训生是一些大
企业
自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。通常是在公司各个不同部门实习,...
什么是公司
的
管培生
?
答:
管培生是
管理培训生的简称。管培生是以培养
公司
未来领导者为主要目标的特殊项目。是一些大
企业
自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。……因此,能够成为管培生,证明自己的能力、学历都比较强,公司看好你,所以才成为管培生中的一员。当应届生成为管培生以后,会在公司各个不同部门实习,了解整个公司...
管培生什么意思
答:
管培生
就是
企业
想要招聘有潜力的年轻人,先到各个岗位进行基础的学习,然后从中选出部门人员,在合适的时机进行提拔,不论是行政部、人事部、公关部、销售部门等,都需要轮岗,从而看出你的潜力所在。在一定的时间段以后,
公司
会进行综合考评,来分析你所擅长的领域或者适合哪个部门,以此留下来作为储备的...
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