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兼职干了一天就辞职有工资吗
兼职
突然不
干了有工资吗
?
答:
兼职
突然不干一般
有工资
,但兼职临时不干如果给用人单位造成损失的,该兼职需要承担赔偿责任。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总称。知识拓展:各国劳动法的表现形式不同...
肯德基学生
兼职了
几天直接走人会给钱吗
答:
不给。没有经过上级部门允许,没有交接,就直接走人,肯定是没
有工资
的。肯德基,是美国跨国连锁餐厅之一,也是世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业,1952年由创始人哈兰·山德士创建,主要出售炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等高热量快餐食品。
兼职离职有工资吗
?
答:
没有的,
离职
说明你不是公司的员工了,而且兼职一般按小时算的比较多,等拿完工作的那个月份的
工资
,之后离开就可以,最好先了解公司的
兼职薪酬
制度,做到拿完劳动报酬之后再离开也不晚。
做一天
工作
有工资吗
答:
有,工作
一天就
应当支付一天的
工资
,用人单位不得克扣劳动者工资。用人单位不能以任何理由拒发工资。如用人单位因此扣发工资,劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁(不收费),可以再要回工资。如果劳动者主动
辞职
,没有其它经济补偿的。除非在公司没有缴纳社保的前提下,并以此为由,提出辞职,可以要求经济补偿,...
工作了几天
就离职
了,
有工资
拿吗
答:
法律分析:
有工资
。不管劳动者实际上班时间的长短,只要是按照双方之间的约定,为所在的用人单位提供了自己的劳动,那么单位也应当按照约定,支付劳动者相应的工资报酬。如果以劳动者上班时间短为借口拒绝支付工资,构成拖欠工资的,劳动者可以采取法律手段维权。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 ...
兼职干
几天走
了有工资吗
答:
应该是可以
有工资
的,
兼职
本来就是一种不稳定的工作,但是前提是走之前给老板说清楚,然后让他结清工资,这是可以的!但是如果你不打招呼就走了,过段时间再去结工资,应该也可以结到工资,但可能要多费写唇舌!
我在麦当劳
兼职
签了一年合同就
干了一天
,想
辞职
,结果会怎样
答:
没有啥结果,劳动合同更多是约束用人单位的,你
干了一天
不想干了,其实也是
有工资
的。处于责任考虑,一般会要求提前30天打离职报告,但你才一天,试用期都没过,可以随时
提出离职
。
兼职
员工签订合同了但是不想
做了
还会支付
工资吗
答:
做兼职
也是应当
有工资
的,只要形成了劳动关系,那么就是应当有工资的。如果单位不给发工资,首先要先协商,协商不成功就收集劳动证明去劳动局投诉!您可以看看下文,希望对您有所帮助!(一)如果是在校学生做兼职的。由于在校大学生不具备劳动关系主体资格,不能成为劳动关系中的劳动者,所以与雇主不是劳动...
兼职
突然
辞职
可以扣
工资吗
答:
亲,不可以的,用人单位不得克扣劳动者
工资
,
兼职
员工属于非全日制用工,根据相关法律规定,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,当事人
辞职
并不违法,所以公司无权克扣当事人工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时...
做一个
兼职
要求的是5天我只
做了一天就
不想做了请问会
有工资吗
答:
按照常理是不能,得看对方是什么样的人,如果宽容一些可能就给了,我这里给你个建议是撑几天,这样挺直腰板要
工资
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