11问答网
所有问题
当前搜索:
加薪太少了不满意怎么办
如何巧妙地向人事部提
加薪
答:
金融危机下教你谈
加薪
工作时间不短了,自己感觉业绩也不
少了
,可是老板似乎总也视而不见,再加上金融危机的袭击,发到手的薪水似乎不减少就很好了。于是乎,总有些愤愤不平的,心里难免就打起了小九九,觉得老板太抠,觉得自己遭遇
太不
公。这时候,就该跟老板谈谈加薪的事情啦。来自:金才网 如果...
降薪找工作值得吗?
答:
当所有人都努力的在事业中「升值
加薪
」的时候,你是否想过,主动降薪?2021年我选了了「主动降薪」,在西安工资从20k到7k,那年我30岁,疫情还没有完全结束,有孩子有房贷。 如果你的高薪工作已经占据掉你绝大多数精力,如果你认为自己还是一个有创造性的人,如果你对生活的追求有更多样性,如果你过得不够
满意
,如果你...
辞职时切记不要接受领导的
加薪
,这是为何?
答:
而不是被你抛弃,所以离职就离职吧,不要拖泥带水。二、可能
加薪
只是缓兵之计,目的是暂时没有找到可以替代的人去工作,在找到合适的可替代的人后,会对你进行劝退。不过还是要看看你
怎么
想,想走或想留,只要正常离职,谁也拦不住你。注意:职场上切勿打感情牌,职场就是战场,没有感情可言,被...
在公司上班每月才3千块工资,我该
怎么办
啊?
答:
自己有兴趣的东西。要明白,现在的电脑价格,在3K左右的也有不少,像我现在买的笔记本,也就只在3K左右,在公司上班,有3K的工资,两个月下来,足够自己买一台了。自己租房住,是提高自己的一个起点,因为只有拥有自己的独立空间的时候,才能真正的静下心来去提高自己,一直住员工宿舍,都把能够自学用...
提辞职老板挽留要
加薪怎么办
?
答:
当我们对现在的工作状态感到
不满意
的时候,就会选择辞职,换一个新的环境发展。……当自己提出辞职的时候,老板可能会提出升职
加薪
的挽留措施。对于这种情况,自己应该如何应对,需要结合相关情况进行针对性分析。具体来说包括对于薪资待遇不满意而提出辞职当老板挽留时可以留下来、因为追求更大的发展空间而...
要求老板
加工资
,老板说上半年不忙的借口拒绝我的要求 ,我在他那里做了...
答:
答: 既然你已是那里的主力了,老板当然会舍不得放你走,而你对现在的薪水不满,做好走的准备,先用辞职压压他,看他怎样了!不加就走!2017年8月11日- 如果你只关注自己的情况要求老板
加工资
的话,你最好让老板意识到你的优... 以及自己为公司做了多大的贡献上,而不是攀比。 九、“如果你不给...
离职后领导许诺升职
加薪
该
怎么办
?
答:
综合来看,是否留下来,需要结合自身情况进行权衡和利弊分析。如果你的职业发展需要寻找更好的机会,那么离开现有公司,带着经验、能力和技能去寻找更好的职位,也许更符合你的长期利益。如果你对现有工作非常
满意
,那么可以考虑留下来。但无论如何,我们都不应该被一时的升职
加薪
等表面利益所迷惑,应该以...
打算跳槽但是被公司
加薪
挽留,该如何进行抉择?
答:
如果打算跳槽开始被公司挽留,是公司为了挽留人才可以选择留下,如果跳槽的公司条件和待遇都比现在的公司好,可以选择直接跳槽
领导承诺
加薪
升职该
怎么办
?
答:
2. 了解公司的情况:了解公司的运营情况、财务状况和未来发展计划。如果公司正处于困境中,即使领导许诺升职
加薪
,也可能无法兑现。考虑公司的长期前景和稳定性。3. 比较其他机会:考虑自己在当前公司以外的其他职业机会。如果有其他更好的工作机会,或者你对当前公司的工作环境和文化
不满意
,那么离开可能是一...
从早忙到晚能力却没有升职
加薪
,遇到瓶颈
了怎么办
?
答:
闺蜜最近总是向我抱怨工作上的事,她在一家公司做品牌策划,用她的话形容自己的工作内容就是:甲方说什么我们做什么,为了让甲方
满意
我们就是不吃不喝加班加点都不为过。但就是这样勤勤恳恳的工作也丝毫没有换来闺蜜以为的升职和
加薪
,老板对她的努力视而不见,她为自己所处在瓶颈期的状态非常焦虑,...
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜