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劳动仲裁胜诉经验
公司没有签订
劳动
可以告公司吗怎么处理
答:
可以的。如果没有签订劳动合同的,劳动者是可以向
劳动仲裁
委员会申请劳动仲裁的,对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。劳动仲裁能否
胜诉
要看仲裁请求是什么,是否有证据证实该主张,不能一概而论,要根据个案分析。_ 一、没签劳动合同可以告公司吗? 可以的。 如果没有签订劳动合同的,劳动者...
劳动仲裁
被驳回上诉还能赢吗
答:
如果
劳动仲裁
判决劳动者
胜诉
的,那么裁定书在一定期限内就会发生法律效力,如果用人单位不服的,那么可以向人民法院提起诉讼。因此接下来将由为您介绍关于劳动仲裁后公司上诉能赢吗及其相关方面的知识,希望能够帮助大家解决相应的问题。一、劳动仲裁后公司上诉能赢吗 劳动仲裁员工赢了,如果是终局裁决公司不可...
劳动仲裁
员工为什么会败诉呢
答:
实际上,所谓的员工容易获胜,无非是指法律在举证责任分配时偏向员工,要求公司承担更多的举证责任。但如果公司制度完善,证据齐全,加上处理
劳动
纠纷比员工更有
经验
、对法律理解更透彻,员工如果没有做好充分的准备就很有可能败下阵来。 因此,您在申请
仲裁
前需要对相关的法律知识有一个较为全面的了解。如果...
劳动仲裁
申请鉴定
答:
当事人经
仲裁
庭许可,可以向鉴定人提问。 本条是关于
劳动
争议仲裁中鉴定问题的规定。 在诉讼及仲裁过程中,经常会遇到与案件有关的专门性问题,如文书的真伪、签名的真假、物品的价值、产品的质量、伤残的等级等,这些问题法官或者仲裁员无法运用自己的知识和
经验
来作出判断,必须由专业机构、专业人员运用...
劳动仲裁
庭审调查要注意什么
视频时间 01:26
劳动仲裁
举证期限10天怎么算
答:
甚至同一
仲裁
委员会各仲裁员的做法也不一致,出现“打架”现象。
劳动
争议仲裁可以借鉴民事诉讼的
经验
,明确规定举证期限,以规范案件审理。比如,可以规定在立案后的某一时间期限内或开庭前的某一天进行证据交换,以固定证据和仲裁请求,防止当事人提交证据的随意性以及“证据突袭”。
劳动仲裁
请律师划算吗
答:
如果对于争议数额较大的、存在争议的,而且又需要调查的,最好是找一个律师帮助,因为毕竟在
劳动仲裁
也是属于一个法律方面,专业知识的方面是非常专业的一个需求的。因此,找律师的话,无论从专业、口才,包括
经验
是对该劳动仲裁是有帮助的。劳动纠纷仲裁流程如下:1、当事人向劳动争议仲裁委员会递交仲裁...
劳动仲裁
也可以查吗?
答:
劳动仲裁
法律制度具有一定的优越性,包括:一、快捷,快捷是指用仲裁的方法解决争议,程序简便,时间比较短。劳动争议需要快速处理,当事人一般都不愿意在纠纷处理上花费很长时间和很多精力,仲裁正好适应了这一要求。二、专业性强,参加仲裁的仲裁员是来自劳动和法律方面的专家,具有处理劳动争议的丰富
经验
...
被辞职能申请
劳动仲裁
吗?
视频时间 02:09
劳动仲裁
部门的电话是多少
答:
劳动仲裁
部门的电话是12333。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》 规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是...
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