11问答网
所有问题
当前搜索:
工作多久交五险一金
上海
五险一金
答:
失业保险:要求满一年后享受,一般按交费年限领取,但自己辞职无法领取。失业保险金数额与缴费基数有关。公积金:每月个人和公司各
缴纳
一部分,可用于购房、还贷、装修等,退休时可提取或用于自建房屋。离职时需办理转移手续。总的来说,了解并妥善管理
五险一金
是职场人士的重要任务,特别是对于跨地区
工作
或...
五险一金
是什么意思
答:
1、
五险一金
是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。2、养老保险是指参加
工作
的人员只要交满15年,到达法定退休年龄就可以每年领取一笔养老金,用于老年的基本生活所需,不让员工因退休而失去收入来源。3、医疗保险是指在我们...
诊所
工作多久交五险一金
答:
试用期是没有的,主要是和医院签合同之前要谈好试用期几个月,有一个月有三个月,公立医院就是看医院的试用期
多久
了。过了试用期,不用担心,肯定是有的。
五险一金
是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“在职职工个人...
五险一金交多久
后才可以享受
答:
五险一金交多久
后才可以享受取决于具体的保险类型和地区政策,一般来说,社保中的养老保险需要累计
缴纳
满15年,医疗保险根据不同地区有不同的要求,一般是连续缴纳几个月到一年不等才能享受医保待遇,失业保险则需要连续缴纳满一年才能领取失业保险金,工伤保险则是即交即用,而生育保险则需要连续缴纳满6个...
五险一金
是按月交吗
答:
法律分析:
五险一金
是按月
缴纳
的,在每个月发工资的时候自动在工资里面扣取,如果离职的时间在每个月
交纳
费用时间的前面,那么当月是不会再扣除五险一金费用的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动...
试用期
五险一金缴纳
比例是多少
答:
个人不缴纳; 6、公积金:单位和个人都是工资的12%。二、试用期
交五险一金
的政策依据 1、《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个...
单位交怎么
交五险一金
?
答:
国外、外地派出机构代表处或办事处需出具当地工商行政管理部门核发的《注册证书》副本原件及复印件。组织机构代码证副本原件及复印件。《住房公积金缴存单位基础信息登记表》、《汇缴清册》(住房公积金开户导入表)、《住房公积金缴款书》。单位开户时一并开始缴存住房公积金。
没有
工作
单位怎么
交五险一金
答:
没有单位,个人是可以去交养老保险的,但是其他的社保是交不了的,但是如果是一个个体户,相当于民营企业或者私人企业,这样的话可以通过自己注册的营业执照等相关信息,去社保单位进行
五险一金
的
缴纳
的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向...
五险一金
刚办,我在公司就上了一个月那该怎么扣钱?
答:
在公司
交五险一金
不干了怎么办 养老保险个人交的那部分仍然在你账户,公积金也在你的账户里,到了别的公司,直接续上就成,也不知道你想问的是什么,提取出来吗?不建议。我在大润发
上班
上了一个月,离职了五险一金咋办 公司会为你办冻结封存的,这个你自己不用管,找到下家单位的时候,新的公司...
五险一金
真的那么重要吗?为什么很多人宁愿做小时工不要五险一金?
答:
五险一金
真的重要吗?对于一个过来人,我可能肯定地说,非常重要,这是对一个人未来生活的保障。 你的同事不愿意转正,说转正了要交保险,工资就少了,还有年轻人宁愿干小时工,不愿意干正式工,要我说,他们真的是目光短浅。 为什么这么说呢? 因为从表面上看,成为正式工,是要上五险一金的,他的收入是会有些变化,会...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜