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已经离职公司工资还在做账
离职
一个月后还收到
公司
发给我的
工资
,前提是
已经
结清工资了,该如何处理...
答:
有些
公司
在清算员工的
工资
的时候,总会有遗漏,毕竟公司这么大,员工也这么多,每天要把每个人的工资都清理清楚,是非常耗费时间的,这个时候就会出现一些意外。假如自己
已经离职
一个月了,而且工资早已经结清了,却又收到了公司的工资的话,可以找一下上家公司的负责人,向他询问一下这笔钱究竟是什么...
员工
离职
后,原
公司还在
做
工资
报表,这样算侵犯隐私吗?
答:
员工
离职
以后,之前的
公司还在
做
工资
报表,这种行为并不属于侵犯隐私权,他们这种行为只是欺骗了他们的上层领导,跟你是没有任何关系的,所以你不需要担心。
离职
后,
公司还在
继续打
工资
给我,请懂相关法律的朋友进来下!
答:
这个事情 就我个人认为,
公司
不可能要你归还的。即使他们发现啦。也没有权利要求你归还,因为你没有强制要求他们给你钱 是由于他们的失误,导致了这起事件的发生。由于是他们的个人失误导致事件的发生 所以即使公司发现后要求赔偿,也只会追求把钱打进你卡里的人,而不是这个“受害人”...
我已辞职
2个月了,人事的离职证明 都开给我了,可是
公司
现在
还在
继续发...
答:
这是你上家
公司
人事或者是财务管理的失责之处,如果你不差那点钱,可以先告知人事部,可以还给公司;如果你觉得不是你的错误,为了给公司人事财务一个失误的教训也可以不还,具体的看你自己,但是目前看来公司还没有发现,具体的就看你自己的最后决定,我之前的朋友也遇见过,多发了5个月之后,就自动...
离职
了
公司还在
申报我
工资
违法不
答:
违法。根据查询律临得知,
离职
了
公司还在
申报你的
工资
属于违法行为。原公司自离职之日的次月申报个税后,没给办注销,所以重复申报的这一块,可以要求原公司承担责任的,可先行向税务说明原因,通不过的话,原公司多申报的
薪水
,可以要求原公司补交。个税以实际发放工资的月份作为税款所属期,在发放的次月...
离职
没写离职报告可
公司还在
发
工资
?
答:
当然可以了,如果是多发的
工资
是可以追回来的,毕竟他没有通过劳动,这属于发错了,可以管他要回来的。
已经辞职
,以前的
公司
仍然继续发
工资
?
答:
已经辞职
以前的
公司
仍然继续发
工资
,你都辞职了 ,人事部门没有报到财务部 ,你的工资继续发 ,如果发现公司发现后 他会说要回你这些工资钱的
离职
了,
公司
还是继续扣
工资
答:
咨询一下税务局。留好证据,找律师姿询一下 ,该怎么办就怎么办。即然
离职
了,就有证明自己
已经
不在了,如若出现就要经法律制裁。那是把其他的费用,以你的
工资
名义
做账
,确认好,找税务局举报 这个简单,劳动仲裁要他发工资,既然报税哪有不拿的道理。记得保留证据。这样就不被动了。第一,留好真实...
我
已经
从
公司离职
为什么个人所得税上面还有正常
工资
进入?
答:
您好,亲亲。很高兴为您解答。
已经
不在
公司
上班为什么个人所得税还有
工资
入账,亲亲,你若离开原单位,单位报税人员应将你的信息在自然人纳税申报系统里面设置为非正常,这样你就不会在原单位出现个税申报记录了,如果还有工资纪录,说明原单位
还在
利用你的信息虚增工资费用用以抵减所得税,这样会导致你年终汇算多...
离职
了
公司
还发
工资
怎么办
答:
法律分析:
离职
了还发
工资
,这属于不当得利,应向
公司
返还。法律依据:《工资支付暂行条例》第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清...
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