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应届生签劳动合同吗有影响吗
签了就业协议书,还能参加要求
应届生
的教师编制考试吗?
答:
你好,教师编制考试要求
应届毕业生
可以参加的,但是你有把握能考过的话,你得和私企解约,到时候考上了你的所有档案要放到当地教育局的,属于国家教师,如果你没有解约是没办法
签订
后续的
劳动合同
哦。
签订
了三方协议后对报考2021晋江公务员
有影响吗
?
答:
签订
了三方后对报考2021晋江公务员
有影响吗
?毕业了但是打算考公务员,到底应不应该签订三方
合同
?近几年
应届生
考公考单位的同学越来越多,很多刚毕业的同学都有这样的疑问,今天小编和考生们来说说签订了三方后对2021年晋江公务员报考的影响!受疫情影响,在2020年年初的时候,国家政策发布了未来两年事业单位...
应届生
三方协议
签订
?
答:
问题三:如果是毕业前考上心仪的医院,可以与原医院撤销三方,申请新的三方。但是毕业后,三方就没啥作用了。按理说,心仪医院也不会问你要三方,只要没有公司为你缴纳过社保,你还是属于
应届生
,毕业之后就可以与医院直接
签署劳动合同
了。要不要三方没什么关系。总的来说,三方就是为学校统计就业率的...
请问大二
签订
了
劳动合同
也交了社保 大四毕业还算
应届生吗
?
答:
大二签的合同,
劳动合同
也交了社保,大四毕业当然还算
应届毕业生
,你这种毕业生更能说明你优秀
签了
劳动合同
不交社保还算
应届生吗
答:
2.
应届毕业生
身份的保留期限为两年,这与是否
签订劳动合同
无关。3. 在保留期内,即使已签订劳动合同,个人仍可依仗应届毕业生身份参加特定单位的招聘考试。4. 劳动合同分为三种类型:固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。5. 固定期限劳动合同是指双方预先约定合同...
签订
灵活就业表,没签三方协议,毕业后还算
应届生
身份吗?
答:
在校生参加工作的,一般不视为就业,与用人单位之间暂时不属于劳动关系。法律依据:劳动部关于印发《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的通知》在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不
签订劳动合同
。意义作用:三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本...
三方协议是
应届生
才有的吗
答:
如果学校需要学生
签订
三方协议,而学生尚未找到工作单位,可以与档案调转地(一般是生源地或户籍所在地)的人才交流中心进行三方协议的签订,此协议不等于
劳动合同
,是一种“就业意向书”,故不
影响
以后的求职。所以没有条文规定
应届毕业生
必须签订就业协议或劳动合同。法律客观:《劳动合同法》第七条用人单位...
三方协议签了还是
应届毕业生吗
答:
三方协议签了还是
应届毕业生
。三方协议书只是三方
签订
的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力。需要说明的是,一旦毕业生到单位报到,并与单位签订了
劳动合同
或形成了事实劳动关系,毕业生就会和用人单位形成正式的劳动关系。三方协议并非正式的劳动合同,对考生的
应届生
身份并不造成
影响
。...
签了三方协议还可以以
应届毕业生
身份参加公务员考试吗?
答:
影响
不大。但是建议和学校辅导员商量下,能否进行改派,也就是重新派遣,如果可以重新派遣最好,不能也不会影响公务员考试。通常情况下,即使签了三方协议,如果考生还在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级
毕业生
就业主管部门(毕业生就业...
三方签了还是
应届生吗
答:
签了三方协议不代表就失去
应届生
身份。签订三方协议并不会
影响应届毕业生
的身份。只要在择业期内没
有签订
正式的
劳动合同
,没有缴纳过社保、公积金,档案还存放在学校或当地的人才市场,就仍然具备应届毕业生的身份。因此,签了三方协议后仍然算是应届生身份。应届生的一般定义国家统一招生的普通高校毕业生离校...
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