2个同事都被裁员了,但业绩最差的人反而没事,现在自己该怎么办?_百度知 ...答:而业绩最差的人,也就是最便宜的人,公司只用支付一个底薪就好了,没有业绩或者业绩很少,往往是公司的储备力量。他们需要公司投入的很少,但一旦这些人开一单公司也是非常盈利的。 就如同走狗屎运也可以开几单吧,所以业绩最差的人从来不是被裁的对象,但却是自动离职的主要人群。 要知道,如果走裁员途径,公司是需要进...
如何在职场上厮杀成功答:尔虞我诈工于心计,尽可能的弄走一个是一个,也好使自己少一个竞争对手,而他们的目标,大多都在新人的身上,新人对公司里很多事情都搞不清状况,并且跟谁都还没来得及建立友好关系,而新人就成了这些人的靶子,目的无非是尽可能的使新人在单位里,没有成绩,又有苦说不出,最终迫使新人自动离职,这样他们就会少一个竞争...