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未满16可以打工吗
工厂请未成年工犯法吗?
答:
现在很多的小孩愿意出来外面进行工作赚钱,一方面是想要锻炼自己的能力,有一方面的原因是因为家庭能力的原因导致的无法正常接受教育,所以要外出
打工
。但也有些特殊情况,正常情况下使用童工违法,有些特殊种类的岗位
可以
经其父母或别的监护人同意后招收。用人单位应当保障被招用的
不满16
周岁的未成年人的身心...
法律规定
16
岁
能打工吗
答:
法律分析:16岁
打工
合法。年满十六周岁的就是合法的劳动者了。不过也是属于未成年人,在劳动中也会有特殊答保护,如不
能
从事重体力、定时体检等。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用
未满十六
周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守...
未满
18岁
可以打工吗
答:
法律分析:1、只要身份证上的年龄大于16岁,既可找工作。2、国家法律规定,只要身份证满了16周岁以上就属于成年人,
可以
和单位签订劳动合同,不属于童工。3、童工是指
未满16
周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的...
未满
十八岁
可以打工吗
答:
未满18岁但已满16周岁
可以打工
。我国禁止用人单位招用
未满十六
周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。童工就是指
未满16
周岁,与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。法律依据:《中华...
16
周岁
打工不能
超过几小时
答:
法律分析:劳动法中没有单独规定未成年工的工作时间不
能
超过多少小时。没有特殊保护,也是和普通的劳动者一样的工作时间。我国劳动法所指的未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者,并不是
未满十六
周岁的童工。对未成年工不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度...
16
岁
可以
出去
打工吗
答:
16岁
可以
工作,但工作种类具有一定的限制。任何组织和个人依照国家有关规定招收已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面执行国家有关规定,不得安排其从事过重、有毒、有害的劳动或者危险作业。《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用
未满十六
周岁...
未满
18岁
可以打工吗
答:
【法律分析】:满16岁不满18岁的未成年人
可以
工作。童工是指
未满十六
周岁的用工,未成年人是指未满十八周岁的人。设定童工的年龄界限是依据公民的行为能为的不同情形,十八周岁以上的自然人为成年人。不满十八周岁的自然人为未成年人。【法律依据】:《中华人民共和国未成年人保护法》 第六十一条 ...
未满
十八岁
可以
做寒假工吗
答:
因此很多年龄不大的学生会利用假期
打工
,完成老师布置的作业。《劳动法》第九十四条规定,用人单位非法招用
未满十六
周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。所以未满18周岁,已满16周岁就
可以
出去找工作。根据法律规定,用人单位不得招用未满十六...
未满
18岁
可以打工吗
答:
我国禁止用人单位招用
未满十六
周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。童工就是指
未满16
周岁,与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。十六周岁以上不满十八周岁的未成年人
可以打工
,但是...
未满
18岁
可以打工吗
答:
【法律分析】:未满十八岁
能打工
,但是需要年满十六周岁。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招用
未满十六
周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。第五十八条 国家对女职工和未成年工实行...
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