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残保金在职职工工资总额指
残疾人就业保障金缴纳标准是什么?
答:
二、
残保金
代征的标准 未安排残疾人就业或安排残疾人就业未达到规定比例的单位,每少安排1名残疾人就业,应按市统计局公布的上年度本市职工平均
工资
的60%缴纳残保金。安排比例不足1人的,按实际差额比例计算。安排1名盲人就业,按安排2名残疾人就业计算。缴纳残保金金额=(上年单位
在职职工
总数(平均...
企业
残保金
怎么计算的?
答:
(备注:上年用人单位在职职工月平均工资,按用人单位上年
在职职工工资总额
除以 12再 除以用人单位当月在职职工人数计算)例如:A公司在职200人 实际安排残疾人0人 在职月平均工资为10000元 (200*1.6%-0)*10000=32000元 所以A企业一年应缴纳
残保金
为32000*12=384000元 ...
残疾人保证金
如何计算
答:
单位应缴纳残疾人就业保障金金额=(单位上年度末
职工
总人数×1.5%-单位已安置残疾职工数)×(本地区上年度职工平均
工资
收入×100%)残疾人就业保障金简称
残保金
,是为保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。由用人单位所在地的地方税务局...
残保金
如何计算缴纳
答:
比如,北京地区残疾人保障金的征收标准:应缴纳的保障金=(上年用人单位
在职职工
总数×1.7%-上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均
工资
。假定您的公司在北京,贵公司上年度职工年平均工资为80000元,单位上年度在职职工总数为200人,无残疾人。应缴纳的保障金=200*80000*1.7%=...
残保金
中"上年
在职职工
年平均
工资
"数怎么计算?
答:
年平均工资为:每月
工资总额
相加(不包括福利和奖罚工资)再除以年平均人数。年平均人数为:按月相加人数除以12。例如:单位甲2017年工资总额为5000万,年平均人数为800人。所以甲单位2017年
在职职工
年平均工资=5000/800=6.25万。
残保金
按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职...
残保金
缴纳时间
答:
6、在岗残疾职工人数是指经残联劳动服务机构确认的残疾人数。7、上年用人单位在职职工年平均工资,按用人单位上年
在职职工工资总额
除以用人单位在职职工人数计算。8、职工工资总额为应发工资,包括工资、奖金、津贴及五险一金。
残保金
是什么意思?“残保金,是为保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的...
企业
残保金
怎么缴纳,怎么计算
答:
残疾人就业保障金,年缴纳额等于去年用人单位
在职职工
人数乘1.5%减掉去年用人单位实际安排的残疾人就业人数;乘去的年用人单位在职职工年的平均
工资
。
残保金
,是为保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。“残保金”一般是指“残疾人就业保障金...
残疾人就业保障金缴费申报表填写
答:
7、第11栏“本期减免费额”按减免
残保金
的金额填报;8、自工商登记之日起3年内,就业残疾人人数较少、从业人数不超过30人(含30人)的小微企业,应填写
工资总额
和从业人数,申报系统自动设别后免征。残疾人就业保障金简称残保金,是为保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、...
残保金
怎么算
答:
举例:北京地区残疾人保障金的征收标准:应缴纳的保障金=(上年用人单位
在职职工
总数×1.7%-上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均
工资
。假定公司在北京,公司上年度职工年平均工资为80000元,单位上年度在职职工总数为200人,无残疾人。应缴纳的保障金=200*80000*1.7%=272000...
残保金
是怎样计算的?
视频时间 00:45
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