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用人单位拒不缴纳社保
公司可以不给员工买
社保
吗
答:
公司没有缴纳社保面临的各种法律后果:行政处罚。
用人单位
没有按法律规定为职工办理社会保险登记,变更登记或注销登记,或者没有按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由社会保险部门责令限期改正。如果单位没有及时纠正,将会面临行政处罚。用人单位无故
不缴纳社会保险
费的,社会保险费征收机构责令其限期缴纳...
用人单位不
给员工
交社保
怎么办
视频时间 00:40
公司
不缴纳社保
怎么赔偿
答:
未办理
社会保险
登记的,由社会保险经办机构核定其应当
缴纳
的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在
用人单位
参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人
社会保障
号码。个人社会保障号码为公民身份号码。衍生问题:...
公司
不交社保
违法吗,会受到什么处罚?
答:
企业不交社保违法。
用人单位不交社保
由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以罚款。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位违背劳动法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均...
公司不给员工办理
社保
有什么后果
答:
《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定:
用人单位不
办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应
缴社会保险
费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。第八十六条规定:用人单位未按时足额
缴纳社会保险
费...
单位不
给员工
缴纳社保
怎么补偿
答:
用人单位拒绝
为当事人补缴社保又不支付经济补偿金的,当事人可以向用人单位所在地的劳动部门申请劳动仲裁,对劳动仲裁的结果不满意的,还可以起诉维权。如何赔偿?赔偿的话可以分两项:一是让公司补缴(补办)社保。还有一项是在职期间未
缴纳社保
造成的(医疗,生育,失业)保险损失。第一项很简单,就是让...
单位
没
交社保
怎么办
答:
第八十五条
用人单位拒不
出具终止或者解除劳动关系证明的,依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。第八十六条用人单位未按时足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍
不缴纳
的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的...
公司不给员工
交社保
的行为是否违法?
答:
还有一些公司会以没有和员工签订劳动合同为由,
拒绝
给员工
缴纳社保
,其实不签合同就不用缴纳社保,像这种说法也是违法的。
用人单位
应该如何给员工缴纳社保 根据我国社会保险规定,公司是需要给员工按时
缴纳社会保险
的,如果没有按时缴纳社会保险的话,是需要在规定期限内给员工补足,同时也需要去加收一些...
用人单位不
给
交社保
应该怎么办?
答:
要知道我国社会保险是一种强制的险种,是不同于商业保险的,如果
用人单位
在和劳动者签订合同的时候是需要给劳动者安排社保的,这样能够保证劳动者在生育失业工伤的时候提供一些社会保障制度。关于单位
不
给
缴纳社保
注意事项 如果单位不给缴纳社保,劳动者在申请劳动仲裁的时候一定要注意,如果想要以折现的方式让...
公司一直拖欠
社保不交
怎么办
答:
面对没有社会保障的单位,我们首先要和公司进行友好协商,最好要求赔偿。如果职员经过多次协调商议,单位仍然
拒绝
为职员缴纳社会保障,作为劳动者可以拥有什么权利保护手段?这里有三种方法。如果你所在的机构
不缴纳社保
,请不要忘记用这三种方法保护权利!向社会保障机关申报,要求
用人单位
补充社会保障。根据《...
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