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编制人工定额的方法
...工作量小的施工过程,
编制人工定额
宜采用
的方法
是( )。
答:
【答案】:D 本题考察的是"制定
人工定额的
常用
方法
",包括:技术测定法、统计分析法、比较类推法和试验。
制定
劳动定额的
常用
方法
答:
制定
劳动定额的
常用
方法
如下:劳动定额是衡量劳动生产率的一项重要指标,是衡量劳动效率和绩效的重要方法。在制定劳动定额时,应根据不同行业和不同作业过程采用合适的劳动定额制定方法。以下是常见的几种方法:1、时间研究法 时间研究法是通过对一项作业任务的实际操作,记录和分析每个工序所花费的时间和动作...
下列关于制定
人工定额的
常用
方法
的说法中,正确的是( )。
答:
【答案】:C A项错误,技术测定法是根据生产技术和施工组织条件,对施工过程中各工序采用测时法、写实记录法、工作日写实法,测出各工序的工时消耗等资料,再对所获得的资料进行科学的分析,制定出
人工定额的方法
。B项错误,对于同类型产品规格多、工序重复、工作量小的施工过程,常用比较类推法。D项错误...
确定
劳动定额有哪些方法
?
答:
常作为商业企业等服务性企业制定
劳动定额的
主要
方法
之一。在工业企业中,一般在单件小批生产中、在安排新产品试制或临时性生产任务时使用。(2)统计分析法。把企业最近一段时间内生产该产品所耗工时的原始记录,通过一定的统计分析整理,计算出先进的消耗水平,以此为依据制订劳动定额。这种方法运用数学
方式
,...
制定
人工定额的
常用方法中,通常作为一次性定额使用
的方法
是( )。
答:
【答案】:B 根据定额专业人员、经验丰富的工人和施工技术人员的实际工作经验,参考有关定额资料,对施工管理组织和现场技术条件进行调查、讨论和分析制定
定额的方法
,叫作经验估计法。经验估计法通常作为一次性定额使用。
...工作量小的施工过程,
编制人工定额
宜采用
的方法
是()。
答:
【答案】:D 2021/2020版教材P61页 对于同类型产品规格多,工序重复、工作量小的施工过程,常用比较类推法。
简述企业制定
劳动定额的
基本
方法
答:
统计分析法:是指根据过去生产的同类型产品、零件、工序的实耗工时或产量的原始记录和统计资料,经过整理和分析,考虑今后企业的生产、组织、技术条件的变化。类推比较法:是指以现有同类型产品、零件或工序的定额为依据,经过分析比较推算出另一种产品、零件或工序
定额的方法
。详细释义:
劳动定额
是指在正常...
人工定额的编制
视频时间 13:15
一级建造师
人工定额编制
?
答:
编制人工定额
主要包括拟订正常的施工条件以及拟订定额时间两项工作。 拟订正常的施工作业条件,就是要规定执行定额时应该具备的条件,正常条件若不能满足,则可能达不到定额中的劳动消耗量标准,因此,正确拟订正常施工的条件有利于
定额的
实施。 拟订正常施工的条件包括:拟订施工作业的内容;拟订施工作业
的方
...
劳动定额
制定的一般
方法有哪些
?什么是技术定额法?
答:
它适用于品种单一或变化很少、批量很大的服装生产类型,它常被用于服装生产流水线工序的编排。所谓技术定额法是通过对生产、技术和
劳动
组织条件的分析,在挖掘生产潜力和操作方法合理化的基础上,对组成定额的各部分时间,采取计算分析或现场测定来制定
定额的方法
。技术定额法的具体步骤如下:(1)对作业进行...
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